2015-12-30 13:01 公选考试网 http://gxg.huatu.com/ 作者:华图教育 来源:广州市人力资源和社会保障局
(三)岗位匹配性测试
根据各岗位的需求决定测试的形式、内容及程序。主要测试报名人员的表达能力、逻辑思维能力、灵活应变能力和举止仪表等。
(四)体检和组织考察
体检:岗位匹配性测试结束后,根据每一个职位的成绩高低排序,按选调职位数1:1比例确定入围体检,入围名单在报名网站和广州空港经济区网公布,并电话通知入围人员体检。体检在指定医院进行。出现体检不合格者时,根据实际情况研究确定是否递补。
组织考察:体检合格,并提供所在单位同意我区前往考察函件者,进入组织考察环节。主要考察选调对象的政治思想、道德品质、能力素质、现实表现等情况。组织考察不合格的,根据实际情况研究确定是否递补。
组织考察期间,本人需提供单位出具的同意选调证明,如不能出具,视为放弃选调。
(五)确定人选并公示
考察完成后,对通过组织考察拟选调人选进行公示,公示期7天。公示期满,对没有问题或者反映问题不影响任用的,按规定办理调动及任职手续。
五、其他事项
我区不负责调入人员的家属随迁、就业等问题。
本公告由广州空港经济区管委会办公室负责解释。
公开选调咨询电话:020-36063839。
以上是2015广东省广州市空港经济区选调9人公告的全部内容,更多公选遴选信息敬请关注华图教育公选考试频道。
(编辑:qy)
上一篇:没有了
下一篇:没有了
华图在线APP客户端下载