公选考试网是您参加党政领导公开选拔考试的得力助手，我们将为您提供及时的公选（遴选）招考信息、前沿的公选（遴选）考试备考技巧、专业的公选（遴选）考试辅导课程。
2015河南省息县人民政府办公室选调6人。报名时间：10月17-21日（节假日正常报名）；报名地点：息县人社局；笔试时间：10月25日；咨询电话：0376-5956661、7632675。
为进一步加强河南省息县人民政府办公室干部队伍建设，改善干部队伍年龄、知识结构，充实工作力量，经县政府研究同意，决定面向全县机关事业单位公开选调6名工作人员。现将有关事宜公告如下：
一、选调范围和条件
（一）选调范围
1.符合报考职位年龄、学历、专业资格等条件要求。
2.本县在职在编机关及全供事业单位正式工作人员。
（二）选调条件
1.具有下列资格条件的人员可以报考：
（1）遵守宪法和法律，政治纪律性强，服从组织安排，具有良好的品行、较强的文字功底和敬业奉献的精神；
（2）大学本科及以上学历（本公告的“以上”或“以下”均含本级，下同）；
（3）具有两年以上工作经历（计算时间截止到2015年10月1日），且近两年年度考核均为称职以上；
（4）35周岁以下（计算时间截止到2015年10月1日），年龄认定以学历证书和学籍档案记载为准；
（5）具备选调职位所需要的其他条件；
（6）符合2015002职位报考条件要求，且具有《法律职业资格证书》的考生可免于笔试，直接进入面试，笔试成绩以报考该职位进入面试考生的笔试平均成绩计算。符合免笔试条件的考生，本人须写出免于笔试申请书（免笔试申请书必须考生本人手写，于报名时提交到报名处），没有提交申请的考生不免于笔试。
（具体报考职位条件详见附件1：息县人民政府办公室公开选调工作人员职位表）。
2.有下列情形之一的人员不得报考：
（1）曾因犯罪受过刑事处罚的；
（2）受党纪、政纪处分尚未解除的，或因违法违纪正被调查处理的；
（3）省选调生、试用期内的事业单位新进人员、新录用的乡镇公务员未满服务工作年限的；
（4）法律、法规规定不得选调的其他情形人员；
（5）不符合《公务员法》和《事业单位人事管理条例》中有关回避制度规定要求的。
二、选调程序
（一）发布公告
10月13日，通过息县人民政府网站、息县人力资源和社会保障局网站、息县教育信息网等方式向全县发布公告。
（二）报名时间及地点
1.报名时间：10月17-21日（节假日正常报名）
2.报名地点：息县人社局（息州大道五一水库东100米）
（三）报名方法及资格审查
1.报名方法
实行现场报名，报名时须提供以下材料：
（1）本人有效居民身份证、毕业证、资格证等证件的原件和复印件各1份，近期同底版免冠蓝底彩色二寸照片3张。
（2）《县政府办公室公开选调工作人员报名表》一式二份（见附件2）。
2.资格审查
县政府办公室会同县人社局、县编办对报名人员进行资格审查，经审查合格者进入笔试。资格审查贯穿始终，报名者如有隐瞒有关情况或者提供虚假材料的，一经查实即刻取消选调资格。
选调职位的报名人数与拟选调人数的比例不低于3:1。报名结束后，达不到报名比例的职位，相应核减选调计划；核减后仍不能达到比例要求的，取消该职位选调计划。
