2022年贵州毕节市遴选公务员公告，贵州毕节市公务员遴选

遴选考试是一条艰难的旅程，一旦做了决定，就不要轻易动摇。从目前来看的话，现在2022贵州毕节市织金县面向全县考调事业人员公告已经发布了，贵州毕节市公务员遴选是如何安排的?想要在遴选考试中成功上岸，你还需要这样做。所述如下。关键还是靠个人的毅力，坚持。只有坚持了才能守得花开。

接下来我们一起来看看2022贵州毕节市织金县面向全县考调事业人员公告吧，考调工作按照制定考调计划、发布考调方案、报名、考试、面试、体检、考察、公示、确定拟调人员、办理调动手续的程序进行。实行考调方案公开、考调过程公开、考调结果公开“三公开”制度。考调方案发布时间，2022年4月24日在织金县人民政府网(http://www.gzzhijin.gov.cn/)上发布。报名时间：2022年5月5日-5月7日，上午8:30--12:00，下午2:00--5:30。逾期不再办理报名手续。报名方式：现场报名，不设网上报名。报名地点：织金县人力资源和社会保障局一楼。考试采取笔试、面试的方式进行。笔试为闭卷考试，笔试卷面总分150分。笔试成绩分值按“四舍五入法”保留到小数点后两位。笔试内容：笔试不指定考试内容和考试用书，也不举行任何培训班。笔试科目：《综合知识》。笔试时间：2022年5月14日上午9:00—11：30。笔试地点见《笔试准考证》。笔试时考生必须同时持有效《居民身份证》和《笔试准考证》方能进入考场参加笔试。未按时参加笔试或笔试成绩0分的取消进入下一环节资格。笔试阅卷完成后，笔试成绩将在织金县人民政府网实时公布。面试由织金县考调领导小组组织。根据笔试成绩从高分到低分的顺序按面试人数与岗位招聘计划数3:1比例以内(含3:1)确定面试人员，同一岗位报考人员笔试成绩名次末位并列的同时确定为面试人员。2.面试采用结构化的方式进行，面试时间为15分钟，面试总分为100分，面试结束，实际招聘岗位人数与实际面试考生人数达不到1:3比例的考生，其面试成绩须达到本考场当日面试实考考生平均分方能进入下一环节，未完成面试或未取得有效成绩的，取消进入下一环节资格。

以上是2022年贵州毕节市遴选公务员公告相关内容，遴选的复习是一个庞大的系统工程，在复习的过程中要有阶段性的计划、要有各种经验教训总结。

（编辑：wangwenling）