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2021年贵州遵义市余庆县遴选公务员公告,公务员遴选公告

2021-07-15 17:58:57 华图遴选考试网 http://gxg.huatu.com/ 作者:wangwenling 来源:未知

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公务员遴选考试是优中选优的选拔性考试,试题内容和要求比公务员入门考试要高上一些。2021贵州遵义市余庆县司法局选调公务员公告已发布,更好的规划好近期的备考时间,所述如下。希望能对大家有所帮助。

以2021贵州遵义市余庆县司法局选调公务员公告为例子,指导思想和原则,本次选调工作坚持党管干部原则,坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,采取笔试、面试和考察相结合的方式择优选调。选调职位和数量,选调余庆县司法局基层司法所一级科员职位2名(详见附件1《余庆县司法局2021年公开选调公务员职位表》),在余庆县人民政府网(http://www.zgyq.gov.cn/)发布选调公告,选调职位、选调资格条件等情况详见《选调职位表》,报考人员如需咨询选调有关事项,可按《选调职位表》公布的电话联系。每个选调岗位报名审查合格人数达到30人(不含)以上进行笔试,30人(含)以下直接进入面试环节,笔试由司法局选调工作领导小组办公室统一组织,笔试时间和地点另行通知,报考人员需持本人有效《居民身份证》和《报名登记表》参加考试。笔试为闭卷考试。主要测试报考人员的政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质。笔试成绩满分为100分。笔试设最低合格分数线,司法局选调工作领导小组办公室将在余庆县人民政府网上公布最低合格分数线。司法局选调工作领导小组办公室在余庆县人民政府网公布笔试成绩,根据笔试成绩公布进入面试人员名单。依据笔试成绩从高到低,按进入面试人数与拟选调岗位人数不低于3:1的比例确定进入面试环节人员,同一职位笔试成绩名次末位并列的同时确定为进入面试人员。不需进行笔试直接进入面试环节时,报名人数与拟选调人数达不到3:1的,经县司法局选调工作领导小组研究减少或取消选调计划数。选调计划数减少或取消情况将在“余庆县人民政府网”进行公布。面试由县司法局选调工作领导小组办公室统一组织,面试时间、地点和考场另行通知。面试采取结构化面试,面试成绩按百分制计算。选调人员持本人有效《居民身份证》和《报名登记表》参加面试。总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%,笔试、面试成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字,折合总分为100分。未进行笔试的以面试成绩为总成绩。各选调岗位根据总成绩从高到低顺序确定考察对象,同一岗位考生总成绩末位并列的,均进入考察环节。总成绩由选调工作领导小组办公室在“余庆县人民政府网”进行公布。

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(编辑:wangwenling)

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