2021年重庆市荣昌区遴选成绩查询，重庆市荣昌区遴选考试内容？

大家都知道，遴选是只有在职公务员参加的，而且是有两年及两年以上基层工作经验的公务员。2021上半年重庆市荣昌区区内(外)考调事业单位工作人员公告已发布，重庆市荣昌区遴选考试内容?通过看公告，本次考调采取直接面试的方式进行考核脚踏实地不要着急，你想要的的生活都会给你。

以2021上半年重庆市荣昌区区内(外)考调事业单位工作人员公告为例子，

本次考调采取直接面试的方式进行考核。区外考调的岗位凡实际报名人数与招聘岗位数之比达到8:1的，将对此岗位应聘人员进行笔试。

(一)笔试

1. 笔试分值100分，笔试科目为公共科目(《综合基础知识》(教育类))，笔试时间90分钟。考试大纲参照《重庆市2020年公开招(选)聘市属事业单位工作人员考试大纲》(2020年6月重庆市人力资源和社会保障局官网发布)内容执行，采用闭卷笔答方式。

2.笔试时间初定于2021年7月初，具体时间及考试地点通过荣昌区人民政府部门(区人力社保局)网站(网址：http://www.rongchang.gov.cn/bm/qrlsbj/)“事业招考”栏公示。请考生及时关注。

3. 笔试后进入面试环节规则：

(1)在笔试中有任一科缺考的，不得进入面试环节。

(2)对开展笔试的招聘岗位，按照与招聘岗位名额3:1比例，根据公共科目笔试成绩从高到低依次确定面试人选。

(3)若最后一名面试人选成绩相同，则并列进入。若实际参加面试人选达不到预定比例的，最低可按2:1竞争比例开展面试;竞争比例达不到2:1的，相应递减招聘名额，招聘名额无法递减的，经用人单位、主管部门商区人力社保局同意，可进一步降低开考比例。

(4)进入面试环节人选名单通过荣昌区人民政府部门(区人力社保局)网站(网址：http://www.rongchang.gov.cn/bm/qrlsbj/)“事业招考”栏公示。

(二)面试

面试环节中，面试方式采取无领导小组讨论、结构化面试或简要讲课等方式进行，分值为100分，面试时间12分钟。

面试主要对应聘人员的语言表达、综合分析、逻辑思维、团队意识、职业技能素养等方面进行综合考量。

面试具体时间、地点及其他有关信息详见《准考证》。

组织面试按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》(渝人社发〔2016〕281号)等执行。未按规定时间到指定地点参加面试的，取消进入本次招聘后续环节的资格。面试成绩当场公布并由考生签字确认。

(四)考核总成绩计算

1. 未组织笔试的：

考核总成绩=综合面试成绩

2. 组织笔试的

考核总成绩=笔试成绩×50% +综合面试成绩×50%

考核总成绩采取百分制计算，四舍五入后精确到小数点后两位数。根据考核总成绩从高到低确定体检人选。考核总成绩未达到60分者，不得确定为体检人选。

上述内容说的就是关于2021年重庆市荣昌区遴选考试的相关信息，你的竞争对手都是跟你同一起跑线上的，大家加油!

（编辑：wangwenling）