2020年吉林省直遴选面试公告,吉林省直遴选面试安排

对于吉林省直遴选公务员面试这个环节来说，这项测评中一方面包含着小伙伴们自身通过笔试的喜悦，另一方面还包含着对下一步面临挑战的期待。吉林省直遴选面试公告已经进行了正式公布，其中对于大家比较关心的面试安排信息都有所提及，那么具体到吉林省直遴选公务员的面试细节安排都有哪些呢?接下来小编就结合着12月25日公告出炉的公告对应内容带大家一起来看一下，大家务必认真研读对应的信息，积极进行备考!

首先我们来看一今年吉林省直遴选的面试公告内容都有哪些：

1.人选确定

按照遴选计划1:3比例，在笔试成绩合格线以上人员中，从高分到低分依次确定参加面试人选，如考生笔试成绩相同，一并进入面试。

2.资格复审

面试前，遴选单位要对参加面试的人选进行资格复审。资格复审时，由本人或委托代理人严格按公告和职位条件要求提供身份证、准考证、毕业证、学位证和《2020年吉林省省直机关公开遴选公务员报名推荐表》等有关证件原件。由委托代理人进行资格复审的，资格复审单位要当场与考生本人进行核实。资格复审不合格或考生所在单位不同意报考的，取消面试资格，在报考同一职位且笔试成绩在合格线以上的人员中从高分到低分依次递补。

3.面试

面试人选为资格复审合格人员。面试方式针对职位特点和要求确定。面试满分为100分，合格线为60分。面试成绩未达到合格线的考生不得确定为体检、考察人选。面试时间、地点另行通知。

考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

计算考生总成绩时，要按照所占比例先折算后再进行汇总，保留小数点后2位，小数点后第3位四舍五入。

大家需要知道，即便是高分通过笔试也需要及时清零，因为面试这个环节也存在着拉开巨大分差的可能性，大家要把握好2020年吉林省直遴选面试公告的准确信息，这样才能走好遴选面试备考第一步!

（编辑：wangwenling）