2020年四川南充市直遴选成绩查询，成绩有哪些方面构成？

遴选考试是一门要求较高的考试，所以它对面试和笔试的各个方面要求都比较高。只有你的笔试成绩合格之后，才有参加面试的机会。而笔试主要是对你的有关岗位理论认知的考察，它多考察你的分析、判断、解答问题的能力。而面试主要是考察你的书面沟通交流能力，更考验你的随机应变能力。可以说不管是哪个考试，都是有难度的。那么2020年四川南充市直遴选考试成绩在哪里查询?成绩有哪些方面构成?接下来看一看以下的内容吧。

一、综合素质测试

重在考察应试者的知识储备、知识结构以及运用有关基本理论、基本知识和基本方法分析解决实际问题的能力。

二、领导能力测试

1.重在考察应试者对案例的分析判断能力、决策应变能力、综合协调能力和解决实际问题的能力。

2.综合素质测试和领导能力测试合为一张试卷，采取笔试的方式进行，笔试满分为100分。根据中组部《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》(2009年9月修订)和《考试大纲学习读本》，全市统一命题，由职位所在地组织部门统一组织考试。

3.根据笔试成绩，每个职位按1:5的比例，从高分到低分确定面试人选(最后一名并列的，一并进入面试)。如笔试当天实际参考某职位的考生不足5人，取消该职位的公选，该职位的报考者不再调剂到其他职位。

三、结构化面试(100分)

1.主要通过现场问答的方式，测试应试者的认识水平、应变能力、逻辑思维能力、分析判断和语言表达能力。如面试时实际参加某职位的面试人员不足3人，取消该职位的公选，该职位的报考者不再调剂到其他职位。

2.根据总成绩(笔试成绩占40%、面试成绩占60%)，按照每个职位1:2的比例，从高分到低分确定考察人选。统一组织体检，合格者确定为考察对象;如有不合格者，按总成绩依次递补。

以上是关于四川南充市直遴选考试的相关信息，对于经历业绩评价，大家在这个环节一定要做好相关资料的准备。

（编辑：wangwenling）