云南省玉溪市市级机关遴选（选调）公务员面试公告，云南省玉溪市市级机关遴选（选调）公务员面试形式.

云南省玉溪市市级机关遴选(选调)公务员面试公告，云南省玉溪市市级机关遴选(选调)公务员面试形式.

根据中共玉溪市委组织部、玉溪市人力资源和社会保障局《关于转发公务员公开遴选办法(试行)文件的通知》和公开选调公务员的相关规定，云南省玉溪市市级机关遴选(选调)公务员公告已发布。那么，云南省玉溪市市级机关遴选(选调)公务员面试形式是什么?提前了解好面试相关信息，熟悉各项流程，掌握面试各种题型，才能够很好的遴选顺利，跟着小编一起来看看吧!预祝小伙伴遴选顺利。

云南省玉溪市市级机关遴选(选调)公务员公告已发布。那么，云南省玉溪市市级机关遴选(选调)公务员面试形式是什么?答案是面试采用结构化或无领导小组讨论等方式进行，一起来看看面试公告吧!

关于面试。面试采用结构化或无领导小组讨论等方式进行，面试成绩满分100分，时间、地点等有关事宜另行通知。面试成绩需达到70分及以上方可确定为拟遴选(选调)人员。

关于笔试。笔试科目：行政职业能力测验，满分100分。笔试采用闭卷方式进行，不指定命题范围，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。网上打印准考证时间：2019年8月22日至开考前。笔试时间：2019年8月24日;笔试地点：详见《准考证》。

关于成绩计算。考生的考试成绩为笔试成绩、面试成绩和综合成绩，按四舍五入保留两位小数进行计算。综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。如出现综合成绩相同情况，依次按照面试成绩、笔试成绩由高到低的顺序确定排名先后。按照综合成绩岗位排名和遴选岗位人数，等额确定体检和考察人选。

云南省公开遴选是把那些政治素质好、工作实绩突出、具有丰富基层工作经验、与人民群众关系密切、群众公认的基层优秀人才选拔到了上级机关，达到了遴选机关用人满意和公务员工作满意的良好效果。遴选考试在广大青年干部中是很受欢迎的，更是胜利者的角逐，其竞争也是很大的，最终的目的都是为了找到适合岗位的人才。

以上是2019年度贵州省修文县纪委选调公务员(参照公务员法管理人员)面试公告，通过阅读我们可以知道面试采用结构化或无领导小组讨论等方式进行，小伙伴一定要努力做好面试攻略，争取一举拿下心仪岗位，预祝小伙伴遴选顺利。

（编辑：liqingjian）