上海公务员遴选工资是多少上海公务员遴选

上海公务员遴选工资是多少？首先需要了解到，上海公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度。遴选公务员工资制度贯彻按劳分配的原则，体现工作职责、工作实绩、工作能力、资历等因素，保持不同职务、级别之间的合理工资差距。国家建立公务员的工资的正常增长机制。公务员的工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家的规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。

公务员会按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。公务员在定期的考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。公务员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。国家实行工资的调查制度，定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较，并将工资调查的比较结果作为调整公务员的工资水平的依据。

上海公务员遴选考什么？公务员录用考试笔试，包括公共科目和专业科目。公共科目包括《行政职业能力测验》和《申论》。《行政职业能力测验》主要测查考生从事公务员职业应当具备的基本素质和潜在能力。主要包括言语理解与表达能力、判断推理能力、数理能力、常识应用能力和综合分析能力等，考试时限120分钟，满分100分。

《申论》主要测查考生从事公务员职业应当具备的综合能力。测查内容包括阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力等。考试时限150分钟，满分100分。

公共科目考试分A类和B类两类试卷，报考条件规定招考对象为“具有两年以上基层工作经历的人员”的职位考A类试卷，报考条件规定招考对象为“不限”的职位考B类试卷。

专业科目考试分为政法、经济管理、财务管理、信息管理、城市建设管理、农村建设管理六大类。考试时限60分钟，满分50分。综合管理类不设专业考试科目。

其中，优秀村干部、大学生村官和“三支一扶”人员报考定向招录职位的，仅限报农村建设管理;同时，报考定向招录职位的大学生村官和“三支一扶”人员还可以根据各自的条件选报一门其他专业科目，并选报2019年度考试录用公务员A类职位。优秀居委会干部限报综合管理类。报考公安司法系统基层人民警察政法职位，限选报B类、政法。

公共科目、专业科目《考试大纲》均通过上海市2019年度考试录用公务员专题网站公布。

上海公务员遴选工资是多少？这需要结合国家规定进行具体参考。而具体的考试内容就要结合每年当地的考情进行具体判断。坚持一个公务员考试的信念，证明我不会输给任何人，只是输给自己了！开始疯狂的训练，进入地狱吧，因为天堂的黎明到来前，黑暗是必须经历的。实干成就事业，奋进收获梦想。“天上不会掉馅饼。”还需要我们努力。

（编辑：liqingjian）