福建省长乐市2010年公开选拔领导干部简章(4)

　　（三）统一考试

　　考试分为笔试和面试，由福建省公开选拔领导干部工作领导小组办公室统一命题制卷、统一考试时间、统一阅卷评分，福州市统一选派考官。

　　1、笔试。笔试采取闭卷方式进行，主要测试应试者运用有关理论、知识和方法分析解决领导工作中实际问题的能力。笔试卷面总分100分。报考人员须持准考证和身份证方可参加考试。

　　根据应试者的笔试成绩，按照面试人选与选拔职位职数5:1的比例，从高分到低分依次确定每个职位面试人选（并列第5名者一并列入）。长乐市公开选拔领导干部工作领导小组办公室（以下简称长乐市公选办）将在“长乐市公开选拔领导干部网”公布进入面试人选名单及其笔试成绩、排名顺序（应试者可登录“长乐市公开选拔领导干部网”查询）。

　　面试前进行资格复审。面试人选按照“长乐市公开选拔领导干部网”公布的通知要求，持相关有效证件、证书原件和近期2寸同版彩色免冠正面照片3张，到指定地点接受资格复审。对于未通过、未参加复审或本人明确表示不参加面试的，其出缺名额根据该职位的笔试成绩排名顺序依次递补。资格复审合格者进入面试。面试地点设在长乐市，具体面试时间及地点可登录“长乐市公开选拔领导干部网”查询。

　　2、面试。采取结构化面试方式，主要测试应试者的领导能力素质与选拔职位工作要求的适应程度。面试成绩采取百分制。

　　（四）组织考察

　　笔试成绩和面试成绩分别按40%、60%的比例折算综合成绩。

　　根据考试综合成绩，按照考察人选与选拔职位职数3:1的比例，从高分到低分依次确定每个职位的体检人选（并列第3名者一并列入），由长乐市公选办统一组织体检（参照公务员体检标准），体检合格者确定为考察对象，由长乐市公选办组织对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察。体检不合格者或不参加体检者不确定为考察对象，其出缺名额根据该职位考试综合成绩排名顺序依次递补。

（编辑：huatu）