2023西藏日喀则市市直机关事业单位遴选公务员40人遴选体检及相关事项

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组织考察

面试结束后，按照考试总成绩由高分到低分的顺序确定考察对象。考察实行差额考察，按照考试总成绩由高到低2:1的比例，确定进入考察人选。对遴选人数在2人以上的职位可适当降低差额考察比例，但不得低于1.5:1。考察工作由各用人单位具体组织实施。

体检

1.体检由市公开遴选工作领导小组办公室统一组织。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

2.体检时间另行通知，体检费用由报考人员自理。

递补

考察、体检工作结束后，对因考察或体检不合格出现的空缺职位，从该职位面试人员中按考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。

确定拟遴选人员

1.遴选用人单位党委(党组)根据考察情况和职位要求，按照人岗相适、人事相宜的原则，集体讨论，召开党委(党组)会议确定拟遴选人员，拟遴选人员名单由市公开遴选工作领导小组办公室集中 公示，公示期不少于5个工作日。

2.公示期满后，对反映有影响录用的问题并查有实据的人员，取消其遴选资格。

办理手续

拟录用人员试用期为3个月，试用期内，拟遴选人员在原工作单位的人事工资关系、待遇不变，试用期满后，本人写出书面总结，由遴选的市直机关事业单位对其进行考核，考核合格的按照干部管理权限办理调动手续。考核不合格的，取消遴选资格。

特别提示：对不诚信报考或在面试、考察、体检、试用期等环节中无特殊原因放弃的，取消遴选资格，并通报原单位，记入诚信档案库。确因特殊原因放弃的，需向市公开遴选工作领导小组办公室提交情况说明。

联系地址：

日喀则市桑珠孜区山东南路17号(日喀则市委组织部公务员一科)

联系电话：

0892-8820426 8820476

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（编辑：华图教育）