2023安徽宿州市泗县教体局下属事业单位选调面试范围

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面试

1.在笔试合格者中，按选调岗位人数3∶1的比例由高分到低分的顺序确定进入面试人选，最后一名如有多位报考人员成绩相同，则一并进入面试环节，达不到面试比例的取消相应的选调岗位计划。

2.教研室和师资发展中心岗位的人员面试采取结构化面谈方式进行，面试重点测试报考人员的综合素质和岗位适配能力。满分100分，达不到60分者视为面试不合格。

3.报考招生考试中心和教育装备中心岗位的人员面试采取电脑技能测试的方式进行，满分100分，达不到60分者视为技能测试不合格。

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（编辑：zhangyunfei）