2023安徽宿州市萧县选调事业单位人员36人面试要求

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笔试

笔试科目《综合知识》主要测试报考人员的政策理论水平、调查研究能力、综合分析能力、文字表达能力及用习近平新时代中国特色社会主义思想指导解决问题的能力。满分为100分。

报考者需持与报名时相同的有效身份证件和准考证参加笔试。笔试时间、地点详见准考证。

为确保选调人员素质，设定笔试最低控制合格分数线为60分，面试的入围人选从最低控制合格分数线以上人员中按规定确定。报考者笔试成绩低于60分的，取消进入面试资格。

面试

面试采取结构化面试方式进行。主要考查应聘者分析问题、解决问题的能力等综合素质和专业素养水平。满分为100分。

设定面试最低控制合格分数线60分。对面试成绩未达到最低分数线的报考人员，不予进入体检和考察。

面试后，笔试成绩、面试成绩按照5:5的比例，合成考试综合成绩。笔试、面试、综合成绩均保留小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。

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（编辑：zhangyunfei）