2022广东阳江市阳西县国有资产事务中心选调事业编制10人遴选考试要求

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考试

本次公开招聘采取“笔试+面试”方式进行。

笔试：笔试采取闭卷的方式进行，总分为100分，主要测试参加公开选调人员的政策理论水平、综合分析判断能力以及岗位需要的专业知识和技能。笔试不指定任何考试辅导用书，也不指定或委托培训机构进行考前培训。

面试：面试采取结构化面试的方式进行。主要测试报考人员履行职位职责所要求的基本素质和能力。

1. 根据笔试成绩由高到低的顺序，按照公开选调人数与面试人数1:3的比例确定面试人选，低于1:3的，按照实际进入面试人数组织面试。进入面试人员自愿放弃的，空缺的名额按岗位笔试成绩从高到低依次递补。

2. 面试总分为100分，主要测试报考人员履行岗位职能职责所要求的基本素质和能力。

本次考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，考试总成绩满分为100分，总成绩合格线为60分，四舍五入保留小数点后2位。

若同一职位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的，则按面试主考官分数高低顺序确定名次。考试总成绩未达合格分数线的，不能列为体检对象。本次选调的笔试、面试工作由县人社局组织实施，笔试、面试的具体时间、地点另行通知。

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（编辑：华图教育）