2022年浙江舟山定海区遴选录用公示，试用期有几个月呢？

大家如果在今年浙江舟山定海区遴选考试中走到这个环节，说明大家已经成功了，不过公示期还是需要大家谨言慎行的，毕竟还要接受群众的监督和举报，大家以后工作的职位都是要服务于人民，所以人民群众的意见十分重要。公示之后的试用期，也需要大家能够认真对待。那么，关于2022年浙江舟山定海区遴选录用公示，试用期有哪几个月呢?让我们一起来看一看吧。

一、考察

考察按国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)执行(其中对报考舟山市公安局定海区分局警务辅助服务中心岗位的人员考察按《浙江省公安机关人民警察录用考察工作暂行办法》(浙公通字〔2016〕12号)执行)，考察不合格者不得聘用。体检、考察实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。

二、公示及聘用

1.经体检、考察合格人员，按岗位确定拟聘用人选，并在中国定海门户网站上公示7个工作日。公示期满后，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定发放《拟聘用通知书》，填写《舟山市事业单位新增人员审核表》。拟聘用人员持《拟聘用通知书》于规定时间内到定海区人力资源和社会保障局报到并办理相关聘用手续，无正当理由逾期不报到者，取消其聘用资格;2021年全日制普通高校应届毕业生未在2021年8月31日前取得相应学历证书的取消聘用资格;对学位有要求的招聘岗位，2021年全日制普通高校应届毕业生未在2021年8月31日前取得相应学位证书的取消聘用资格。

2.聘用人员与招聘单位签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期(见习期)。试用期(见习期)满后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，予以解聘。

以上便是关于浙江舟山定海区遴选最后一个环节的全部内容介绍，大家了解了吗?在这三个月的岗位考察期中，大家一定要认真工作，和同事好好相处。

（编辑：wangwenling）