2022年宁夏固原市遴选成绩查询，成绩公布后应注意什么？

考试是遴选程序中的最后一个环节，笔试成绩的高低直接影响你是否有参加接下来的遴选程序的资格，也就是笔试成绩只解决定你的遴选程序的进行与否。遴选考试是备考的小伙伴们着重准备的一个阶段，大家都十分担心考试成绩的高低，遴选考试又包括笔试和面试，所以关于成绩构成占比也是大家及其关注的一件事。那么，2022年宁夏固原市遴选成绩查询，成绩公布之后应该注意什么?接下来一起来看一看吧。

考试方式

1.考试采取免笔试直接面试的方式进行。通过资格审核后，由市组织、人社部门与用人单位主管部门及用人单位共同组织面试等有关事宜。如果报名人数与招聘人数达不到3︰1比例的，由用人单位提出意见，报固原市事业单位自主公开招聘急需紧缺高层次人才领导小组审核同意，可适当降低开考比例、减少招聘名额或取消招聘岗位。降低开考比例、减少招聘名额或取消招聘岗位有关事项，经固原市事业单位自主公开招聘急需紧缺高层次人才领导小组审核后，在固原市人民政府网进行公告。

2.若招聘岗位报考人数超过30人，由固原市事业单位自主公开招聘急需紧缺高层次人才领导小组研究决定，可通过增加笔试的方式进一步确定面试人选，笔试的测评范围、测评形式提前公布并告知应聘人员。

二、面试时间和地点

面试时间、地点及其他要求由招聘单位负责提前一周通知应聘者。应聘者提供的联络方式须有效、正确，便于随时联络，对于因提供的联络方式不准确有效而导致误考等问题，应由应聘者自己负责。

三、面试内容

面试主要对应试人员的综合分析能力、组织协调能力、逻辑思维能力以及招聘岗位所必需的专业知识、业务技能等进行测试，全面衡量应聘者的综合素质。根据用人单位不同岗位特点,教师岗位面试采取半结构化(试讲)方式，其他岗位面试采取半结构化(问答)方式。

考试总成绩

考生面试成绩即为考生总成绩。考试总成绩相同的，经固原市事业单位自主公开招聘急需紧缺高层次人才领导小组同意后通过一定方式组织加试。面试满分为100分，面试成绩达不到60分的，取消招聘资格。面试成绩向社会进行公布，接受监督。

以上便是关于宁夏固原市遴选笔试和面试成绩构成的相关信息，准备参加今年遴选考试的少数民族的小伙伴们，大家需要注意相关加分政策哦!

（编辑：wangwenling）