2022年湖南省永顺县遴选公告,永顺县遴选公务员

自“关于注重从基层一线选拔优秀干部到党政机关”的要求提出之后，湖南省永顺县遴选考试就成为了强化本地公务员队伍建设的重要举措。通过湖南省永顺县遴选考试，可以进一步探索培养选拔基层公务员，这无疑是一种十分有效的途径和方法，通过这项考试，逐步推进了公务员交流工作的科学化与规范化。目前2022年湖南省永顺县遴选公告还没有正式公布，接下来笔者带小伙伴们结合往年的对应公告来看一看本次招考公告的细节内容都有哪些。

以往年的对应公告为例，此次公告总共分为十个大方面，具体框架如下：

第一方面明确了该年的遴选职位与计划;

第二方面明确了此次的报名范围与条件，其中包括报考范围和对象、报名条件以及不可报考的有关情形;

第三方面为小伙伴们明确了报名和资格审查的具体内容，重要内容如下：往年2月20日上午8:30至2月26日下午17:30(每日正常上班时间)。报考县直机关单位职位及党群事业单位岗位的到县委组织部干部组(612室)报名;各职位报名人数与拟遴选(选聘)计划数的比例一般不低于3:1。低于规定比例的，由遴选(选聘)单位提出相应核减或取消遴选(选聘)计划意见，报县委组织部、县人力资源和社会保障局研究决定后予以公示;

第四方面明确了本次遴选的考试安排，重要内容如下：笔试科目分为《公共基础知识》或《申论》，实行闭卷考试，考试时间为120分钟，分值为100分。面试采取结构化方式面试，分值为100分。仅采取面试方式的职位，其报考初审合格人员全部参加面试;笔试加面试方式的职位，其面试人员按照笔试从高分到低分按1: 2比例确定面试人选(并列人员同时进入)。

第五到八方面为小伙伴们明确了考察、公示、试用和办理手续以及有关要求的具体内容，重要内容如下：面试方式的职位考察入围人选，按照面试成绩及计划数从高分到低分1:1的比例确定考察对象，实际参加面试的人数没有达到有效竞争的，笔试、面试、综合成绩保留小数点后两位，四舍五入。经审核确定的拟遴选(选聘)人员将在永顺县政府网站和永顺党建网公示，公示期为5个工作日。公示期满，对反映有严重问题的，将会同纪委监委等部门进行调查。查有实据的，取消公开遴选(选聘)资格，并依次递补，递补人员的成绩必须符合以上限制性规定，递补仅进行一次;对没有问题或者反映问题不影响任用的，安排到遴选(选聘)单位试用3个月。

上述内容就是关于2022年湖南省永顺县遴选公告的内容框架，小伙伴们在正式备考之前务必参考上述内容来找到努力的方向!

（编辑：wangwenling）