2022年重庆黔江区遴选成绩查询，重庆黔江区遴选内容

在遴选这条路上，人都没什么特别的功能，我们能做的只有让自己拼尽全力，2021下半年重庆黔江区选调事业单位工作人员公告已经发布了，重庆黔江区遴选考什么内容?要想在遴选中脱颖而出，就必须付出比对手更多的努力。在平常的工作中固然也可以提升遴选所需的各种能力，一起来了解下考试内容吧!

咱们一起来看看2021下半年重庆黔江区选调事业单位工作人员公告，考试采取笔试和面试相结合的方式进行。考试总成绩的计算方式为：考试总成绩=(笔试成绩+加分成绩)×50%+面试成绩×50%。

(一)笔试

1.时间和地点。笔试时间和地点以《准考证》为准。报考人员应按《准考证》上规定的时间、地点参加考试。参加考试时，必须携带本人身份证和准考证。

2.笔试内容。采取闭卷方式进行，主要测试时事政治、事业单位人事管理条例、事业单位工作人员纪律规定等政策理论知识、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等，分值为100分。其中理论知识水平测试30分、写作能力测试70分。笔试成绩低于60分的，不得进入面试。

3.笔试开考比例为3：1，参加考试人数达不到开考比例的，由选调单位主管部门商区人力社保局研究决定是否开考。因报考人数达不到开考比例而被取消选调的岗位，报考该岗位的人员可改报其他符合资格条件的岗位。

(二)笔试加分

年度考核结果为优秀等次的报考人员实行笔试加分制度，近五年(2016-2020)年度考核每获一次优秀加1分。具有加分情形的报考人员，报名时须一并提交年度考核优秀相关佐证资料。

(三)面试

1.时间和地点。面试时间、地点以《面试通知书》为准。

2.进入面试的人员按照选调名额3：1的比例，根据笔试成绩从高到低依次确定。未达到面试规定比例的，由选调单位主管部门商区人力社保局决定是否继续进行选调。

3.面试分值100分，面试成绩低于60分的，不得进入体检。参加面试人数与选调名额比例低于3：1的岗位，该岗位报考人员面试成绩应达70分以上，方可进入下一选调程序。

上述内容说的就是关于2022年重庆黔江区遴选考试的相关信息，跟着小编，你会减少学习的难度，降低学习的枯燥感，提升学习效果。

（编辑：wangwenling）