2022年江苏镇江市遴选录用公示，试用期考察要求有哪些？

准备参加今年江苏镇江市遴选考试的小伙伴们，大家在遴选考试中经历的最后一个环节便是录用公示、试用期考察和办理手续了，同样这些环节也是大家按照公告内容要求，按部就班完成步骤就可以了。但是小编觉得有些内容还是需要单独告诉大家。那么，关于2022年江苏镇江市遴选录用公示、试用期考察要求有哪些?接下来小编将根据往年的相关考试公告做一个内容简单介绍，请看下文。

一、考察

1.公开遴选和公开选调单位按遴选、选调人数1:1的比例，根据综合成绩由高到低确定考察人选。如综合成绩相同以面试成绩高低确定，如面试成绩也相同，按笔试成绩高低确定。

2.考察前，考生需提交单位同意报考证明，在规定时间内未提交的视为个人放弃，按综合成绩高低依次递补。考察工作由市委组织部统一组织，公开遴选和公开选调单位负责实施。单位派出2名以上人员组成考察组，对考察人选的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与遴选或选调职位的适合度进行全面考察，突出政治标准，深入了解掌握政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面的情况。深入考察道德品行、强化专业素养考察，注重考察工作实绩，加强作风和廉政情况考察，坚决杜绝政治倾向有问题、道德品行不端正、廉洁操守不过关的人员进入市级机关。考察组还将查阅干部人事档案，查核个人信息及相关事项(如个人有关事项报告、违纪违规情况、诚信档案记录等)，如实写出考察报告。考察对象所在单位应予积极配合，客观真实反映考察对象实际情况。考察对象自愿放弃遴选或选调资格的，须在考察结束后3个工作日内提出，之后无故放弃资格的，记入公务员诚信档案。公开遴选和公开选调单位党组(党委)根据考察情况研究决定拟遴选和拟选调人员。

二、公示、办理相关手续

1.公示。拟遴选人员名单在市委组织部网站公示，拟选调人员在市委组织部网站、选调部门和拟选调人员原单位公示，公示期为5个工作日。公示期满后，出现不符合条件和其他特殊情况的，经报市委组织部同意后，由遴选、选调单位党组(党委)研究决定是否递补，并报市委组织部同意。

2.办理相关手续。公示期满，对没有问题或反映问题不影响遴选、选调的，按干部管理权限和有关规定程序，由遴选和选调单位报市委组织部审批，办理相关手续。公示后、调动前不得突击提拔。对反映有严重问题并查有实据的，取消遴选、选调资格。

3.任职。公开遴选和公开选调单位按照干部管理权限，根据公告明确的职务(职级)层次对拟遴选和拟选调人员予以任职。

以上便是关于江苏镇江市遴选最后一个环节：考察、公示和办理转任手续的相关内容介绍，希望大家都可以开开心心的走到这一环节。

（编辑：wangwenling）