2022年江苏镇江市遴选考试公告，遴选程序进行步骤是什么？

2022年江苏镇江市遴选考试马上就要提上议程了，准备参加今年江苏镇江市遴选考试的小伙伴们大家都准备好了吗?考试公告估计没有多长时间就要发布了，今年是比较特殊的一年，考试确实来得晚一些，但是小编觉得这也是一个好机会，大家有了更多更充足的时间去准备。那么，关于2022年江苏镇江市遴选考试公告，遴选程序进行步骤是什么?请看下文。

网上报名

报名、资格初审采用网络方式进行。报名网址：镇江市人力资源和社会保障局门户网站镇江市人事考试考工服务平台。报名时间为2021年8月2日9:00至2021年8月9日12:00;资格初审时间为2021年8月2日9:00至8月11日12:00。

参加笔试

笔试由市统一组织实施，主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等，不指定考试范围;遴选、选调分别命题，满分均为100分，合格线分别划定。

三、进行面试

面试由市统一组织实施，主要测试履行职位职责所要求的基本能力素质，满分为100分。面试形不成竞争的职位，面试成绩需达到60分。面试时间和地点另行通知。

四、考察

公开遴选和公开选调单位按遴选、选调人数1:1的比例，根据综合成绩由高到低确定考察人选。如综合成绩相同以面试成绩高低确定，如面试成绩也相同，按笔试成绩高低确定。

五、公示、办理相关手续

1.公示。拟遴选人员名单在市委组织部网站公示，拟选调人员在市委组织部网站、选调部门和拟选调人员原单位公示，公示期为5个工作日。公示期满后，出现不符合条件和其他特殊情况的，经报市委组织部同意后，由遴选、选调单位党组(党委)研究决定是否递补，并报市委组织部同意。

2.办理相关手续。公示期满，对没有问题或反映问题不影响遴选、选调的，按干部管理权限和有关规定程序，由遴选和选调单位报市委组织部审批，办理相关手续。公示后、调动前不得突击提拔。对反映有严重问题并查有实据的，取消遴选、选调资格。

3.任职。公开遴选和公开选调单位按照干部管理权限，根据公告明确的职务(职级)层次对拟遴选和拟选调人员予以任职。

以上便是关于江苏镇江市遴选考试公告内容的介绍，同样也是遴选程序的介绍，这些环节在今年的遴选考试中都会经历，大家做好全方位的准备。

（编辑：wangwenling）