2021年江苏盐城亭湖区遴选录用公示，试用期有几个月呢？

在所有遴选程序中，最后一个环节就是录用公示以及试用期考察，如果大家都通过了这个环节，那么大家的遴选之路基本上就要画上完美的句号了。这两个环节需要大家注意的事项不是很多，但是小编需要提醒大家的是，大家在录用公示这段时间内，会接受群众的监督和举报，大家一定要注意言行。那么，关于2021年江苏盐城亭湖区遴选录用公示，试用期有哪几个月呢?请看下文。

考察

对体检合格人员进行考察。根据体检和考察结果，确定拟聘用人员名单。因体检、考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时，在报考同岗位人员中，按考试总分从高分到低分依次递补(递补方法与确定体检人员方法相同)。考察标准参照《江苏省公务员录用考察办法(试行)》(苏组通〔2019〕57号)有关规定执行。

公示

根据体检、考察结果确定拟聘用人员名单，在盐城市亭湖区人民政府门户网首页“网站导航”点击“人社局”公示7个工作日。公示期间如个人自愿要求放弃，或经查实不符合招聘条件被取消而出现的空缺岗位仍按总成绩从高分到低分依次递补(递补方法与确定体检考察人员方法相同)。拟聘用人员名单公示后，应聘人员如无正当理由放弃聘用资格的，招聘单位或者招聘主管部门可以在名单公示结束后的1年内取消其再次应聘本单位或者本部门的资格。

聘用

对公示无异议人员，办理相关手续，并由招聘单位与其签订事业单位聘用合同，约定试用期，其中2020届毕业生试用期为12个月，其他人员试用期为6个月，试用期满考核合格，予以定职定级。考核不合格者，取消聘用资格，中止聘用关系。

拟聘用人员与招聘单位订立3年以上(含试用期)聘用合同，除依法依规解除聘用合同外，未在亭湖区服务期满3年(含试用期)的聘用人员原则上不得申请办理调出和辞职手续。

以上便是关于江苏盐城亭湖区遴选最后一个环节的相关内容介绍，大家在参加遴选过程中一定要全面诚信应考，预祝大家取得满意的结果。

（编辑：wangwenling）