2021年浙江湖州南浔区直遴选录用公示，试用期考察注意事项有什么？

2021年浙江湖州南浔区直遴选考试公告目前还没有发布，遴选程序的最后一个环节是录用公式、试用期考察、办理手续等。这几个方面需要注意的事项不是很多，基本上到这一阶段，你是否成功都已经成为定局，大家的遴选结果基本上都已经出现，但是有些内容还是需要大家了解的。那么，关于2021年浙江湖州南浔区直遴选录用公示，试用期考察注意事项有哪些?一起来看一看吧。

一、组织考察

根据面谈面试情况按照1:1的比例确定考察人选。考察工作由用人单位负责实施，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及政治业务素质和与公开选调职位的适应程度进行全面考察。

二、讨论决定

根据面谈面试、考察情况，由用人单位党委(党组)根据人岗相适、择优选调的原则经集体研究后提出拟选调人员，公务员经区委组织部部务会议研究讨论后确定，事业人员经区人力社保局局长办公会议研究讨论后确定。

三、公示调动

拟选调人员统一在南浔区组工网和南浔区人力资源网上向社会公示，公示期为5个工作日。公示期满无异议的，办理有关调动手续。

四、面试技巧：举例答题的注意事项

尽量选用当前涌现出现的党员干部优秀模范人物事例。

一些考生相关积累不足，答题时引用的人物事例要么是乔布斯创业、要么是三国演义小说中的人物。从考生的准公务员身份来讲，并不适合拿不同社会背景的外国人或者虚构的小说人物来进行论述。这就需要考生对党员干部中的优秀模范人物进行总结和积累。平时要注意做个有心人，可以分类积累，如党内优秀干部、科学家、体育文化人士、军人等。李保国、杨善洲、钟南山、张定宇、中国女排、戍边英雄等等。

以上便是关于浙江湖州南浔区直遴选最后一个环节的详细介绍，最后一个环节总的来说就是对你的思想的一个全方位考察。大家参加遴选考试的时候，一定要明确，报考者提供的资料必须真实可靠，如有弄虚作假、材料不实，经查实一律取消遴选资格。

（编辑：wangwenling）