2021年江西东湖区公开选调体检程序,选调体检参照标准

江西东湖区公开选调考试的想要招考的对象都有一定的共同点，结合往年的经验来看，这些人身上都具备过硬的综合能力、良好的身体素质以及良好的单位口碑的人。每一位考生想要通过江西东湖区公开选调考试都需要经过一段并不容易的路程，除了笔试和面试这些大部分选调考试都会安排的测评环节是比较重要的，另外体检环节对最终的录取结果也同样有着很大的作用。2021年的考试公告还没有发布，因此2021年江西东湖区公开选调体检程序目前还没有明确安排，关于体检方面的安排我们可以结合着2020年的对应信息来为大家带来参考解读。

关于江西东湖区公开选调体检内容信息，我们结合2020年的公告得出的结论是：

当选调职位出现无人可递补、面试前临时缺考等情形，造成实际面试人数小于或等于选调计划数时，确定参加体检人员时，应符合以下条件：

①当职位实际面试人数只有1人时，该考生面试成绩须达到所在考官小组实际面试人员的平均分，方能进入体检环节。

②当职位实际面试人数大于1人且小于或等于选调计划数时，其中考试总成绩排名该职位末位的考生成绩须达到所在考官小组实际面试人员的平均分，方能进入体检环节。

根据选调计划数及考试总成绩从高分到低分的顺序，按照N+1(N为拟选调计划)确定参加体检人员(如遇末位同分者，一并参加体检)。

体检到指定的综合性医院进行，体检时间、地点另行通知。体检标准和项目参照公务员录用体检有关标准和要求执行，所需费用均由考生自理。体检不合格或体检自动放弃所产生的缺额，按考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。

体检合格的考生确定为考察对象。

截止到目前，2021年江西东湖区公开选调体检程序还没有确定，因此小编在前面结合2020年的安排来为大家找到了参考方向。关于选调体检的参照标准大家务必提前进行了解，这样才能做到有备无患!

（编辑：wangwenling）