2020年江苏苏州市直遴选面试环节，面试考察内容是什么？

我觉得遴选考试面试环节应该是大家压力最大的一个环节，确实，考试程序一般都由笔试和面试构成，笔试环节大家付出多少，就会得到多少，大家可以通过前期辛苦的复习进行对成绩的一个提高。但是面试环节充满着未知性，往往都充满着不可意料。但是小编有一些技巧可以介绍给大家。那么，关于2020年江苏苏州市直遴选面试环节，面试考察内容是什么?让我们一起来看一看吧。

一、面试内容介绍

面试人员是驻苏垂直管理单位的，还须提供单位同意报考的证明。相关材料不合格或垂管单位不同意报考的，取消面试资格，依次递补。面试采用结构化的形式，满分100分。加试公文写作，满分100分。

二、面试技巧

如果面试官没有特别强调，那么自我介绍的时间3分钟最合适。你可以根据自我介绍的四部分内容，这样分配时间：第一分钟主要介绍自己的姓名、年龄、学历、专业特长、实践经历等;第二分钟主要介绍个人业绩，应届毕业生可着重介绍相关的在校活动和社会实践的成果;第三分钟可谈谈对应聘职位的理想和对本行业的看法。通常情况下，每分钟180到200字之间的语速是比较合适的。这样的语速可以让对方感到舒服，同时也能更加有效地传递信息，增加面试官对你的印象分。

有时候，面试官会规定自我介绍的时间，你应该怎样应对呢? 面试官规定的自我介绍时间缩短，如“做一个1分钟的自我介绍”。遇到这种情况，你可以精选事先准备的3分钟自我介绍内容，突出“做成过什么”，展现你与应聘职位相关的能力。

以上便是关于江苏苏州市直遴选面试环节的相关内容介绍，在参加面试的时候，大家一定要认真准备，镇定面对。

（编辑：liqingjian）