2020年遵化市事业单位公开选聘工作人员21名(4)

(七)备案

拟聘用人员体检、考核合格且公示期满无异议后，或有反映问题但经核实不影响聘用的，填写《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》、《河北省事业单位公开招聘工作人员拟聘人员名册》，人社部门审核后，报唐山市人力资源和社会保障局备案。

(八)聘用

拟聘用人选经唐山市人力资源和社会保障局备案后确定为全额事业编制人员，由用人单位结合中共遵化市委组织部、遵化市人力资源和社会保障局、中共遵化市委机构编制委员会办公室分别办理相关手续。选聘的人员最低服务年限为三年，与用人单位按有关规定签订《河北省事业单位聘用合同》。按照《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》中的规定确定试用期,应往届未就业的毕业生试用期为一年，其他人员试用期为六个月，试用期包括在聘用合同期限内，试用期满，经考核合格的，予以正式聘用，不合格的，解除聘用。

五、递补原则

在体检、考核、公示等环节因不符合聘用条件被取消资格(或本人放弃)出现的名额空缺，从应聘同一岗位的人员中从高分到低分依次递补的，如果出现成绩并列，按以下顺序优先确定人选：烈士子女或配偶、985院校、211院校、学历较高、具有教师资格证、教师资格证级别较高、教师资格证取得时间较早、具有教育教学工作经历或时间较长的、获得奖学金等级较高、中共党员、优秀学生干部、少数民族、曾受县级(含)以上党委、政府表彰奖励且受表彰级别较高的、年龄较大。

六、相关事宜

(一)本方案由遵化市人力资源和社会保障局负责解释。

(二)应聘人员一经正式报名后，即视为完全接受本方案的各项规定。

(三)凡考生未在规定时间内按要求参加报名、资格审核、面试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格。

附件：1.《遵化市2020年事业单位公开选聘工作人员岗位信息表》

2.《遵化市2020年事业单位公开选聘工作人员报名登记表》

3.《关于疫情防控期间采用钉钉软件进行面试的注意事项》

（编辑：wangwenling）