2020江西抚州市市直遴选公务员报名条件,江西抚州市市直遴选公务员报考资格有哪些？

备考江西抚州市市直遴选的小伙伴会清楚，江西抚州市市直遴选条件限制会比其他考试的限制更严格，标准也更高。正是由于江西抚州市市直遴选考试的要求更高，所以大家才需要对自己的综合能力进行进一步的提升，因为每一个细节都可能是对考生能力的一种测评，而准确把握报名条件信息也是其中的一项。由于2020年的江西抚州市市直遴选公告还没有发布，如果大家想要了解2020江西抚州市市直遴选公务员报名条件的内容，我们就可以结合2019的考情考务来为找一下参考方向。

(一)报考的范围对象

在抚州市辖县(区，含高新技术产业开发区、东临新区，下同)及以下实施公务员法机关、参照公务员法管理群团机关、参照公务员法管理事业单位进行了公务员(参公)登记备案的工作人员;2006年1月1日前履行相关程序或经单位领导集体研究同意，以及2006年后通过参加事业单位公开招聘或政策性安置等方式进入抚州市辖县(区)及以下事业单位在编在岗工作人员。

中央机关、市直机关设在我市辖县(区)的单位(包括垂直管理单位、派出单位)符合上述条件的也可报考。

市外县(县级市、区)及以下机关(单位)中抚州籍或者配偶在抚州市本级机关(事业)单位工作的公务员或事业单位人员符合上述条件的也可报考。

(二)报考的资格条件

1.有较好的政治素质，品行端正，勤奋敬业，工作能力强;

2.大学本科以上文化程度;

3.年龄在35周岁以下(1984年9月30日以后出生)，硕士研究生和博士研究生(非在职)可放宽到40周岁以下(1979年9月30日以后出生);

4.报考公务员机关、参照公务员法管理群团机关岗位的人员应具有2年以上(不含试用期)基层公务员机关、参照公务员法管理群团机关、参照公务员法管理事业单位工作经历(计算时间截止到2019年9月30日);

报考事业单位岗位的人员应具备2年以上(不含试用期)基层机关事业单位工作经历(计算时间截止到2019年9月30日);

5.近三年年度考核等次均为称职(合格)以上，试用期考核不确定等次的视为称职(合格)等次;

6.身体健康;

7.符合遴选职位要求的其他资格条件。

此外，报考公务员岗位的人员不得报考与遴选单位有公务员法第七十四条所列情形的职位。报考事业单位的按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》实行回避制度。

公务员法第七十四条规定:公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务，也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作。《事业单位公开招聘人员暂行规定》第二十七条规定：凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。

(三)具有下列情形之一的，不得报考:

1.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;

2.受处分期间或者未满影响期限的;

3.按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;

4.尚在新录(聘)用公务员(事业人员)试用期或任职试用期的;

5.乡镇机关(单位)转任县(区)直机关(单位)未满2年的;

6.法律、法规规定的其他情形。

遴选考试的资格条件比其他考试更加严格这是毋庸置疑的，因为它毕竟是一项二次择优的考试。以上是关于2020江西抚州市市直遴选公务员报名条件的对应内容分析，大家要准确把握好个人的自身条件，预祝大家都能顺利通过报名审核!

（编辑：liqingjian）