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2020吉林省省直机关遴选公务员报名条件,吉林省直遴选公务员报

2020-06-27 08:46:07 华图遴选考试网 http://gxg.huatu.com/ 作者:liqingjian 来源:未知

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2020年公选遴选职位库I 遴选题库

【导读】毋庸置疑,吉林省直遴选条件限制会比其他考试的限制更严格,标准也更高。正是由于吉林省直遴选考试的要求更高,所以大家才需要对自己的综合能力进行提升,因为任何一个细节都会是对考生能力的一种测评,准确把握报名条件信息也是其中的一项。由于今年的吉林省直遴选公告还没有发布,关于2020吉林省省直机关遴选公务员报名条件的内容,我们结合2019的考情考务来为大家作出方向性的引导。

毋庸置疑,吉林省直遴选条件限制会比其他考试的限制更严格,标准也更高。正是由于吉林省直遴选考试的要求更高,所以大家才需要对自己的综合能力进行提升,因为任何一个细节都会是对考生能力的一种测评,准确把握报名条件信息也是其中的一项。由于今年的吉林省直遴选公告还没有发布,关于2020吉林省省直机关遴选公务员报名条件的内容,我们结合2019的考情考务来为大家作出方向性的引导。

2020吉林省省直机关遴选公务员报名条件,吉林省直遴选公务员报考资格有哪些? 毋庸置疑,吉林省直遴选条件限制会比其他考试的限制更严格,标准也更高。正是由于吉林省直遴选考试的要求更高,所以大家才需要对自己的综合能力进行提升,因为任何一个细节都会是对考生能力的一种测评,准确把握报名条件信息也是其中的一项。由于今年的吉林省直遴选公告还没有发布,关于2020吉林省省直机关遴选公务员报名条件的内容,我们结合2019的考情考务来为大家作出方向性的引导。  1.报名范围 吉林省各级机关(含参照公务员法管理单位工作人员)中已进行公务员登记备案且在编在岗、担任正科级以下领导职务和一级主任科员以下相当职级层次的公务员。中央机关设在我省的单位(包括垂直管理单位、派出单位等)符合职位条件要求的也可报名。 本次公务员公开遴选,是指市(州)级以上机关(含垂直管理系统)从下级机关(含参照公务员法管理单位)符合转任条件的人员公开择优选拔任用内设机构公务员;公务员公开选调,是指市州级以上机关(含垂直管理系统)从本级及下级机关(含参照公务员法管理单位)符合转任条件的人员公开择优选拔任用内设机构公务员。 2.资格条件 (1)具有良好的政治、业务素质,品行端正,勤奋敬业,工作能力强,业绩突出,群众公认; (2)报考省级机关的,应具有大学本科以上学历;报考市(州)级机关的,应具有大专以上学历; (3)具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员工作经历;计算任职经历年限的截止时间为2019年9月1日。 基层工作经历是指在县级(不含区)及以下党政机关、国有企业事业单位、村(社区)组织以及其他经济组织、社会组织等工作(不含市州以上参照公务员法管理单位)且工作时间累计两年以上。离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历,可视为基层工作经历。曾在军队团和相当于团以下单位的工作经历,可视为基层工作经历。 (4)公务员年度考核均为称职以上等次; (5)具有遴选(选调)职位要求的工作能力、专业条件和任职经历; (6)年龄在35周岁以下(1983年9月1日以后出生)。专业性较强的职位,年龄可适当放宽,并予以公告; (7)具有正常履行职责的身体条件; (8)符合遴选(选调)职位要求的其他资格条件; (9)符合法律、法规、规章和政策规定的其他条件。 大家还需要注意,即使符合上述全部条件,如果具有以下情形之一,依然不得报考: (1)被开除中国共产党党籍的; (2)涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的; (3)受处分期间或者未满影响期限的; (4)新录用公务员到招录单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的; (5)尚在新录用公务员试用期的; (6)报考人员不得报考转任后即构成回避关系的职位; (7)被依法列为失信联合惩戒对象的; (8)法律、法规规定不适宜参加遴选(选调)的其他情形。 参加遴选考试可以彰显时代赋予年轻人的价值,既然选择,就要认真对待。以上是关于2020吉林省省直机关遴选公务员报名条件的相关内容分析,大家要根据个人基本条件来选择报考职位,不要盲目报考。

1.报名范围

吉林省各级机关(含参照公务员法管理单位工作人员)中已进行公务员登记备案且在编在岗、担任正科级以下领导职务和一级主任科员以下相当职级层次的公务员。中央机关设在我省的单位(包括垂直管理单位、派出单位等)符合职位条件要求的也可报名。

本次公务员公开遴选,是指市(州)级以上机关(含垂直管理系统)从下级机关(含参照公务员法管理单位)符合转任条件的人员公开择优选拔任用内设机构公务员;公务员公开选调,是指市州级以上机关(含垂直管理系统)从本级及下级机关(含参照公务员法管理单位)符合转任条件的人员公开择优选拔任用内设机构公务员。

2.资格条件

(1)具有良好的政治、业务素质,品行端正,勤奋敬业,工作能力强,业绩突出,群众公认;

(2)报考省级机关的,应具有大学本科以上学历;报考市(州)级机关的,应具有大专以上学历;

(3)具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员工作经历;计算任职经历年限的截止时间为2019年9月1日。

基层工作经历是指在县级(不含区)及以下党政机关、国有企业事业单位、村(社区)组织以及其他经济组织、社会组织等工作(不含市州以上参照公务员法管理单位)且工作时间累计两年以上。离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地(该基地为基层单位)参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历,可视为基层工作经历。曾在军队团和相当于团以下单位的工作经历,可视为基层工作经历。

(4)公务员年度考核均为称职以上等次;

(5)具有遴选(选调)职位要求的工作能力、专业条件和任职经历;

(6)年龄在35周岁以下(1983年9月1日以后出生)。专业性较强的职位,年龄可适当放宽,并予以公告;

(7)具有正常履行职责的身体条件;

(8)符合遴选(选调)职位要求的其他资格条件;

(9)符合法律、法规、规章和政策规定的其他条件。

大家还需要注意,即使符合上述全部条件,如果具有以下情形之一,依然不得报考:

(1)被开除中国共产党党籍的;

(编辑:liqingjian)

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