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中央遴选b类2020年考什么?b类与类有什么区别?

2019-09-21 23:18:02 华图遴选考试网 http://gxg.huatu.com/ 作者:公选遴选网 来源:华图教育

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【导读】想必大家都知道,中央机关遴选公务员的考试是根绝不同的职位、级别、岗位设有不同的试卷,会分为a、b卷,因此大家在报完名之后一定要看清楚自己考的是哪一类试卷,不要因为自己的疏忽,而造成自己复习上的错误,最后追悔莫及。

想必大家都知道,中央机关遴选公务员的考试是根绝不同的职位、级别、岗位设有不同的试卷,会分为a、b卷,因此大家在报完名之后一定要看清楚自己考的是哪一类试卷,不要因为自己的疏忽,而造成自己复习上的错误,最后追悔莫及。那么中央遴选b类2020年考什么呢?主要都考察考生哪些内容呢?a类和b类有哪些区别呢?接下来,小编就给大家好好讲解一下这个问题。

中央遴选b类2020年考什么

一、定义

以《2019中央机关遴选和选调公务员公告》为例,其中对于笔试科目的说明:科目与内容。笔试由国家公务员局统一组织,主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。处级公开遴选职位和公开选调职位考案例分析与对策性论文一科(A类),主任科员以下公开遴选职位考案例分析一科(B类),满分均为100分。

二、区别

(一)B类。中央遴选B类考案例分析一科,全部由案例分析组成,但是这里需要重点注意的是,这种案例分析题的概念完全不同于以往公务员考试《申论》科目中的分析题题,虽然名称命名为案例分析,但实际上考察的能力包括方方面面,而且很多是与平时工作密切联系的,涉及法定公文写作、事务性文书写作、机关实务处理等多项内容,比较全面地考察考生政策理论水平、分析和解决问题的能力、文字表达能力等,因此,命题质量非常高。2019年中央遴选B类题目:区讯防指挥部拟定了《汛期值班制度》初稿,需要进一步完善后下发至各成员单位,请你指出该制度中存在的不当之处,并提出修改意见。

(二)A类。中央遴选A类考案例分析+对策性论文写作,处级职位遴选采用A类卷,策论文是A类卷的必考题,分值在50-60分之间,通常要求:(1)所提对策准确、清晰,符合国情。(2)要着重对对策进行论述。(3)论文结构完整,逻辑关系合理,文字表达准确、简洁、顺畅。字数1200—1500字。A类是在B类的基础上再增加对策论文写作能力的考察,所以,命题质量更高,难度更大一些。

中央遴选b类2020年考什么?大家现在知道了吧,主要考案例分析一类,考生在复习时时候就要抓住重点进行有目标的复习,不要分不清孰轻孰重,最后导致功亏一篑。 

(编辑:liqingjian)

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