什么是公务员遴选？公务员遴选要求是什么？

        什么是公务员遴选？很多刚接触公务员遴选考试的小伙伴可能对遴选还不太了解，纯粹听到同事或其他人员讨论过。但没有系统的了解什么是公务员遴选。遴选其实是公务员内部的考试，旨在公务员队伍中选出更优秀的人员到上级单位工作，以更广阔的发展平台来发挥个人的能力，接下来小编从三个部分来进行细说。
 

 

        一是选拔的主体。上面说到的上级单位指的是什么呢，一般指的是省直级单位。这也就意味着它的选拔要求比现单位的更高。所以在参加考试的时候要了解报考单位的基本情况，相关的行动方案以及岗位性质，以便于在应试的时候能够更加契合岗位要求。

        二是选拔的对象。这里所谓的对象肯定是指参考的小伙伴们，主要讲述的是如何在千军万马中脱颖而出，也就是该单位为什么要选你？所以在复习的时候要注意看一些较好的文章。比如单位的红头文件、领导人的讲话稿、各单位的年终总结，这样日积月累才能有一个较好的逻辑思维和语言功底，才不会在考试的时候没有东西可以写。

        三是选拔的范围。前面小编提到过了，公务员遴选考试是单位内部，那么都是基层在编的人员。这里必须要有2年或2年以上基层经验，如果已经和所在单位签订了5年的服务年限，5年还没到话是不允许报考的。千万不要瞒着单位偷偷报考，很多小伙伴不仅因此“失宠”于领导，就算成功通过考试，政审的时候单位也不放行，导致两头空。

        好啦，以上三点清晰的讲述了什么是公务员遴选？相信通过这次的解说，小伙伴们应该非常清楚了，如果觉得自己符合条件，又满足自己的需求的，那么就开始关注公告信息，准备备考吧。

（编辑：zhangwei05）