安徽濉溪县公选副科级领导干部公告

　　为进一步深化干部人事制度改革，拓宽选人用人视野，优化干部队伍结构，提高选人用人公信度，促进优秀人才脱颖而出，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》和《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》，县委决定面向全省公开选拔13名副科级领导干部，现就有关事宜公告如下：

　　一、公开选拔职位

　　1、县委办公室综合室主任1名

　　2、县监察局副局长（党外）1名

　　3、团县委副书记1名

　　4、县政府办公室综合室主任1名

　　5、县政府教育督导室副总督学1名

　　6、县统计局副局长1名

　　7、县畜牧局副局长1名

　　8、县交通运输局总工程师1名

　　9、县环境保护局总工程师1名

　　10、县司法局基层司法所所长2名

　　11、县城乡建设委员会城乡规划办公室主任1名

　　12、县广播电视台技术总监1名（差额拨款事业编制）

　　二、资格条件

　　1、具备《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件，具有胜任选拔职位所必备的理论知识、专业知识和组织领导能力。

　　2、省内党政群机关公务员（含参公管理人员）；财政全额拨款事业单位（县广播电视台技术总监职位可放宽至差额拨款及自收自支事业单位）中除工勤岗位以外的在编在岗人员，其中专业技术人员须聘在中级以上专业技术岗位满1年（时间计算到2011年8月31日，下同）。

　　3、第一学历为全日制大学本科及以上学历，学士及以上学位。

　　4、工作年限3年以上。其中团县委副书记职位和全日制硕士研究生及以上人员，工作年限2年以上。

　　5、年龄在35周岁以下。其中团县委副书记职位27周岁以下。

　　6、有强烈的事业心和工作责任感，实绩突出，近三年年度考核称职（合格）以上等次。

　　7、身体健康。

　　根据工作需要，部分职位的报考人员除具备上述基本条件外，还须具备以下资格条件：

　　县监察局副局长（党外）职位：非中共党员。

　　团县委副书记职位：中共党员。

　　县统计局副局长职位：统计、财务、会计及相近专业毕业。

　　县畜牧局副局长职位：畜牧、兽医、动物遗传育种及相近专业毕业。

　　县交通运输局总工程师职位：交通运输、交通工程及相近专业毕业。

　　县环境保护局总工程师职位：环境科学、环境工程及相近专业毕业。

　　县司法局基层司法所所长职位：法律及相近专业毕业，或有2年以上司法工作经历。

　　县城乡建设委员会城乡规划办公室主任职位：城乡规划及相近专业毕业。

　　县广播电视台技术总监职位：具有广播电视系统技术和管理工作经历。

　　有下列情形之一者，不得参加本次公开选拔：

　　1、受过司法机关刑事处罚的；

　　2、涉嫌违纪、违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；

　　3、处于党纪、政纪处分期限内的；

　　4、违反计划生育有关政策的；

　　5、其他不宜报考的。

　　三、工作程序

　　本次公开选拔工作采取个人自荐、组织推荐和考试、考察相结合的办法，按照发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、组织考察和决定任用等程序进行。

　　1、发布公告。在《安徽日报》、安徽省人事考试网、安徽先锋网、《淮北日报》、《淮北晨刊》、淮北人事考试网、淮北人事人才网、淮北先锋网、濉溪县广播电视台、濉溪县政府网、濉溪县先锋网等媒体发布公告。

　　2、组织报名。报名采取个人自荐和组织推荐相结合的方式进行，报名工作由濉溪县公开选拔领导干部工作领导小组办公室（以下简称“县公选办”）统一组织。每人限报考一个职位。

　　报名人员可以到县公选办直接报名，也可以通过传真方式进行报名。报名时须提供以下材料：

　　（1）本人身份证、学历、学位证书原件及复印件；（2）专业技术职务资格证书、聘任证书原件及复印件；（3）本人近期同底1寸彩色免冠照片3张，并填写报名登记表1份（报名登记表可从濉溪县先锋网下载，16K纸张双面打印）。

　　外地通过传真方式报名者，在报名时须将本人的《报名登记表》和有关材料传真到县公选办（传真号：0561—6071121），并特快专递照片至濉溪县委组织部办公室（照片注明姓名）。经初步审查后发给笔试通知书，笔试前2天，考生本人持有关材料原件到县公选办进行资格审查，合格者发给准考证。发现弄虚作假者，取消报考资格。

　　3、资格审查。由县公选办按照报名条件和资格，对报名人员进行资格审查，经初步资格审查合格后发给笔试准考证。参加笔试的人数与选拔职位的比例不低于10：1，低于规定比例的职位予以取消或核减，报考该职位的人员在接到通知2日内可改报其他职位。对列为考察对象的人员，在考察时作进一步的资格审查。

　　4、笔试。笔试主要测试应试者胜任选拔职位应具备的基本理论、基本知识、基本方法和专业知识的掌握程度，特别是运用有关理论、知识和方法分析解决工作中实际问题的能力。笔试分为公共科目和专业科目。公共科目笔试范围包括马克思主义基本原理（重点是邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和社会主义和谐社会理论）、党和国家的方针和政策、社会主义市场经济理论、行政管理学与领导科学、法律知识、现代科技基本知识、文史知识、时事政治和公文写作与处理等。专业科目笔试范围包括选拔职位需要的专业基础知识、专业管理知识和专业政策法规知识等。

　　笔试试卷命题和阅卷由县公选办负责。笔试设一张试卷，闭卷考试，卷面总分100分。公共知识60分，专业知识40分。依笔试成绩高低按公选职位人数5:1的比例确定面试人选。面试人选名单通过新闻媒体进行公布。

　　5、面试。面试总分为100分，采取结构化面试方式进行，主要测试应试者在领导能力素质、专业知识和个性特征等方面对选拔职位的适应程度。面试由面试小组负责考试和评分。面试小组由有关领导、专家、组织人事干部等人员组成，一般不少于7人。同一职位的面试由同一面试小组负责考试和评分，当场评定成绩。

　　面试成绩与笔试成绩各按50%加权计算总成绩，依总成绩高低顺序，按照公选职位3:1的比例确定考察人选。考察人选名单通过新闻媒体及张贴公告等方式进行公示。

　　6、组织考察。由县委组织部负责对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察。注重考察工作实绩和群众公认程度。实行考察预告制和考察工作责任制。考察采取个别谈话、民主测评、实地考察、查阅资料、专项调查、同考察对象面谈等方法进行，同时结合考察对象的任职情况、基层工作经历、学历学位、获奖情况等客观因素，综合评定，排出名次，每个职位研究提出2名建议人选。

　　7、讨论决定。县委常委会对每个职位的建议人选进行研究并差额投票表决，确定各职位的拟任人选。如某职位无合适人选，该职位选拔空缺。

　　8、任用。对拟任人选进行公示，公示时间为7天。公示期满，未发现影响任用问题的，办理任职手续，并向社会公布选拔结果。对公开选拔任用的委任制干部实行一年的试用期。试用期满后，经考核胜任的，正式任职；不胜任的，按原职级另行安排工作。非委任制干部，任职满一年后仍需进行考察，不胜任的，按原职级另行安排工作。

　　四、时间安排

　　1、报名时间：2011年8月29日至9月4日。

　　2、笔试时间：2011年9月上中旬。具体时间、地点另行通知。

　　3、面试时间：2011年9月中下旬。具体时间、地点另行通知。

　　五、组织领导和纪律要求

　　公开选拔工作在县委的直接领导下进行，成立县公开选拔领导干部工作领导小组，下设办公室，负责具体实施工作。本次公开选拔工作由县纪委（监察局）实行全程监督，在公选过程中，如有徇私舞弊、弄虚作假、泄露机密等行为，一经发现，严肃查处。

　　监督电话：0561—6077024 15956112380

　　电子信箱：sxxgbjd@126.com

　　县公选办办公地点：县委县政府督查组（县委大楼一楼）。

　　电话：0561—6080005 传真：0561—6071121

　　邮编：235100

　　《公开选拔公告》和公开选拔其他有关信息可在濉溪县先锋网查阅。

　　濉溪县公开选拔领导干部工作

　　领导小组办公室

　　2011年8月19日

（编辑：admin）