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公选领导干部面试真题答题思路大全(2)

2010-09-25 14:35:07 华图遴选考试网 http://gxg.huatu.com/ 作者:华图教育 来源:华图教育

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【导读】针对2010年公开选拔党政领导干部面试,华图提供了公开选拔党政领导干部面试真题答题参考思路供考生查阅。

 

  4、调查发现,有的党委领导班子中,书记与部分委员之间关系不够融洽,影响了班子团结。对这个问题,你认为应当怎样去解决?

  【参考答题思路】

  1.搞清关系不够融洽的主要原因。书记要带头执行民主集中制,充分发扬民主;委员要支持书记工作,接受书记对自己工作的检查督促。

  2.要讲党性,顾大局。书记和委员之间要互相信任,互相谅解,互相支持,互相帮助。

  3.健全集体领导和个人分工负责相结合的制度。重大问题坚持集体研究决策。委员要根据集体决定和分工切实履行职责,积极参与集体领导。

 

  5、选拔干部要注重政绩,在考察使用干部时,你认为应如何客观、公正地评价干部的政绩?

  【参考答题思路】

  l.注重政绩是选拔干部应掌握的原则,必须坚持,因为政绩在一定程度上反映了干部的德才。

  2.对干部的政绩不能仅仅从数字上看,要作客观分析,全面地看;要看基础条件和后劲;要两个文明建设成果一起看;要分清个人成绩和集体作用的关系,使考察情况与干部本人的实际情况相符,为组织决策提供可靠的依据。

  3.对工作特别需要的干部,有发展潜力的干部等,要区别对待,具体分析,不能千篇一律。

 

  6、某党委一名领导成员.对领导班子集体研究确定的某项决策有不同意见,因而不去认真贯彻执行。对这个情况,你认为应当如何处理?

  【参考答题思路】

  1.对这位同志的做法进行批评。作为党委领导成员,有不同意见可以保留,但必须坚决执行集体决议。

  2.认真听一下这位同志的意见,进一步做好统一思想的工作。

  3.健全民主决策程序,鼓励每个领导成员在会上大胆发表不同意见,充分讨论后集中正确意见作出决策。

(编辑:admin)

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