2016江苏省南通市级机关遴选48人

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    2016江苏省南通市级机关遴选48人

    为优化江苏省南通市级机关公务员队伍结构，建立来自基层的公务员培养选拔机制，推进干部跨部门、跨地区交流，根据《江苏省公务员公开遴选实施办法（试行）》、《南通市市级机关公务员公开遴选办法（试行）》等规定，经研究决定，2016年南通市市级机关（参照管理单位）面向基层公开遴选48名公务员（参照管理单位工作人员）。现制定简章并将有关事项公告如下：

    一、范围和条件

    （一）遴选范围

    全市县以下机关（参照管理单位）已进行登记备案且在编在岗的公务员（参照管理单位工作人员）。

    公开遴选职位分为两类，一是面向所有符合条件的公务员（参照管理单位工作人员），二是专门面向符合条件的省委组织部选调生。

    （二）遴选条件

    1.报名人员应当具备下列资格条件：

    （1）具有良好的政治、业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认；
    （2）具有大学本科以上文化程度；
    （3）具有2年以上公务员（参照管理单位工作人员）工作经历和2年以上基层工作经历（省委组织部选调生须具有2年以上乡镇<街道>或园区机关工作经历，任职、工作经历计算时间截止到2016年8月；
    （4）担任科级领导职务的人员参加公开遴选的，年龄一般在40周岁以下（1975年8月26日以后出生）；担任科级以下非领导职务的人员参加公开遴选的，年龄一般在35周岁以下（1980年8月26日以后出生）；
    （5）年度考核均为称职以上等次；
    （6）具有正常履行职责的身体条件；
    （7）具有职位要求的工作能力、任职经历和其他相关条件。

    2.有下列情形之一的，不得参加公开遴选：

    （1）涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的；
    （2）受处分期间或者未满影响期限的；
    （3）按照有关规定，到定向地区或单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的；
    （4）转任到新机关（单位）工作不满2年的；
    （5）尚在新录用公务员（参照管理单位工作人员）试用期的；
    （6）法律、法规规定的其他情形。

    二、实施程序和方法 

    （一）报名与资格初审

    采用网络报名的方式（网址：南通人事考试网www.ntpta.gov.cn），报名时间：8月26日9:00-8月27日16:00，资格初审时间：8月26日9:00-8月27日18:00。

    所有参加公开遴选人员每人限报一个职位。报名时，须按要求如实完整填写报名表，上传本人电子照片（近期免冠正面二寸35×45mm证件照，JPG格式，20kb以下），同时，将报名资料（指：身份证、学历和学位证书、职称证书、奖励证书、其他相关证书、单位同意报考证明、职位要求的相关工作经历及任职经历证明、历年年度考核情况证明、《公务员登记表》或《参照公务员法管理机关（单位）工作人员登记表》、工作成果及发表的文章等材料，下同）扫描件以电子邮件方式（邮件名：姓名_报考单位_职位代码）发送到本简章公布的各公开遴选机关（单位）预留的电子邮箱。

    公开遴选机关（单位）根据报名资料进行资格初审，资格初审不合格的，应说明理由，报名人员可在报名时间内改报其他符合条件的职位。对信息填报不准确或报名资料不全的，应注明需补充的内容，报名人员应在报名时间内，如实补充填报和提供相关资料。因报名过迟、提供资料不全等原因造成资格审核不通过的，责任自负。提供虚假信息的，取消报名资格。

    本次公开遴选开考比例一般不低于1:5，达不到开考比例的职位，经市公务员主管部门同意，核减遴选计划或取消职位。被取消职位的人员可于8月28日(14:00-16:00)改报其他符合条件的职位。

    初审合格的人员，须于9月2日登录报名网站自行下载打印准考证，并按照准考证相关要求参加考试。

    （二）适岗评价与笔试

    适岗评价主要从学习工作经历、工作成果、考核奖惩情况等方面考察报名人员能岗相适度，满分100分。公开遴选机关（单位）根据需要，可同时申请进行专业能力测试，满分100分。有专业能力测试的职位，适岗评价总成绩按适岗评价和专业能力测试5：5的比例折算。适岗评价、专业能力测试方案须报市公务员主管部门审核同意后组织实施，并于9月2日之前完成。

    笔试由市公务员主管部门统一命题并组织实施。主要测试考生的政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等，满分100分。笔试时间：9月3日。

（编辑：admin）