2016湖北省宣恩县住房和城乡建设局所属事业单位遴选2人(2)

    （三）遴选方式

    遴选采取能力测试的方式，在宣恩县人力资源和社会保障局的指导下，由宣恩县住房和城乡建设局组织能力测试组，对每名考生进行能力测试，能力测试方式为笔试和抽签答题，能力测试按100分计算，笔试占50%，抽签答题占50%。遴选依据能力测试成绩按职位计划数1:1的比例从高分到低分进入体检程序。按照1:3比例遴选，若达不到1:3比例，由宣恩县住房和城乡建设局党组研究决定是否进行公开遴选。能力测试时间见准考证，准考证下发时间另行通知。

    （四）体检

    参加体检的人员，根据报考人员能力测试成绩从高分到低分按本职位计划数1：1的比例确定。体检工作由县人力资源和社会保障局组织，统一安排在指定医院进行，体检标准按公务员录用体检标准执行。体检时间以通知为准，体检费用由考生自理。

    体检合格人员列为考察对象，体检不合格的缺额按能力测试分数从高到低依次递补。

    （五）考察

    对体检合格人员，根据能力测试成绩，从高分到低分按各职位计划选调数等额确定考察对象。考察工作由县人力资源和社会保障局指导，县住房和城乡建设局负责组织实施。

    在考察中发现有下列情况之一者，取消考生的遴选资格：

    1.有犯罪前科或被司法机关确定为犯罪嫌疑人；
    2.有政治、经济或其他违法违纪问题；
    3.发现有其他较严重疾病；
    4.组织纪律涣散、经常违反劳动纪律；
    5.在受处分期间或未满影响期限的；
    6.正在接受审计、纪律审查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的；
    7.不符合报考职位资格条件的；
    8.其他不能遴选的情况。

    （六）办理调动

    经体检和考察合格的选调人员，在纪检监察部门的监督下，报县人力资源和社会保障局办理审批调动手续。

    咨询电话：0718-5831870

    附件：点击下载
    1.宣恩县住房和城乡建设局下属事业单位遴选工作人员职位表
    2.宣恩县机关事业单位公开遴选工作人员报名表

    宣恩县住房和城乡建设局

    以上是2016湖北省宣恩县住房和城乡建设局所属事业单位遴选2人公告的全部内容，更多公选遴选信息敬请关注华图教育公选遴选频道。

（编辑：admin）