2023云南曲靖市市直机关统一遴选公务员58人遴选面试要求

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面试和职位业务水平测试

资格复审结束后，市委组织部将根据资格复审合格人员笔试成绩由高到低的顺序，按照各职位拟遴选人数与资格复审合格人数1:3的比例确定进入面试人员，于6月上旬在曲靖党建网发布资格复审及面试有关事项公告，明确面试时间、地点和方式等具体事项，公布资格复审情况和进入面试人员名单。若确定面试人员笔试成绩最后1名出现并列，则并列进入面试。若出现进入面试人员放弃参加面试等影响面试比例的情形，不再递补，按实际进入面试人员开展面试。

1.面试方式：面试由市委组织部统一组织实施，时间、地点和面试方式以公告为准。面试进行现场录音录像，录音录像保存1年。

遴选单位可根据需要开展职位业务水平测试，职位业务水平测试设置情况详见《职位表》。职位业务水平测试由遴选单位自行组织实施，在市纪委市监委派驻遴选单位纪检监察组全程监督下进行。进行职位业务水平测试的职位，市委组织部将在资格复审及面试有关事项公告中，以附件形式发布各遴选单位职位业务水平测试有关事项通知。

2.面试成绩和职位业务水平测试成绩：面试满分100分，成绩按四舍五入保留两位小数，当场宣布，报考人员签字确认。面试最低合格分数线为70分，面试成绩未达到最低合格分数线的，不进入体检和考察环节。

设置职位业务水平测试的遴选职位，职位业务水平测试成绩满分100分，成绩按四舍五入保留两位小数，不划定最低合格分数线。

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（编辑：zhangyunfei）