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2023重庆市江津区事业单位面向区外机关事业单位遴选25人遴选面试说明

2023-05-15 11:20:08 华图遴选考试网 http://gxg.huatu.com/ 作者:661066 来源:华图教育

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【导读】面试为综合面试,采取结构化面试方式,结构化面试10分钟,主要对应聘人员的语言表达、综合分析、逻辑思维、团队意识、职业素养、应变能力等方面进行综合考量。

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面试。

面试由重庆市江津区人力资源和社会保障局组织实施。进入面试人员名单、面试时间地点等事项通过重庆市江津区人民政府网人力社保局网页(网址:http://www.jiangjin.gov.cn/bm/qrlsbj_69009/)“事业单位公开招聘”公布。面试项目各项分值均为100分。面试成绩当场公布并由考生签字确认。

面试为综合面试,采取结构化面试方式,结构化面试10分钟,主要对应聘人员的语言表达、综合分析、逻辑思维、团队意识、职业素养、应变能力等方面进行综合考量。

面试组织工作按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》(渝人社发〔2016〕281号)等执行。未按规定时间到指定地点参加面试的,不再进入本次遴选后续环节。未能形成有效竞争的岗位考生面试成绩未达到75分者,不能进入体检环节。

面试当天,若原确定进入面试的部分人员主动放弃,导致竞争比例达不到2:1的,相应递减招聘名额至最低竞争比,招聘名额无法递减的,正常参加面试的人员仍可继续参加面试,但其面试成绩不得低于75分,方可进入后续环节。

面试时间、地点及其他有关信息通过重庆市江津区人民政府网人力社保局网页(网址:http://www.jiangjin.gov.cn/bm/qrlsbj_69009/)“事业单位公开招聘”公布。

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(编辑:zhangyunfei)

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