2022江西九江市市直机关（单位）遴选公务员（参公人员）37人遴选考试日程

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考试

考试分为笔试和面试，重点测查考生学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想、用习近平新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力。笔试成绩、面试成绩各为100分，合计总分200分。

(一)笔试

笔试工作由市委组织部统一组织。

职位代码102006002、102006003、102016001、102018001的职位笔试开考比例不低于1：3，其他职位笔试开考比例不低于1：5，低于规定开考比例的，相应调减职位计划数或取消该职位。职位调减计划数于笔试前在九江党建网、“九江组工微讯”微信公众号、九江人事考试网公布。

1.科目和内容。笔试考试科目为一门，总分为100分。笔试实行AB分卷测试，业务岗使用A卷，侧重测查考生常见公文写作能力;文字岗使用B卷，侧重测查考生综合性文稿写作能力。具体试卷类型见职位表(附件1)。

2.时间和地点。笔试时间为2022年11月13日(星期天)上午9:00-12:00，考点统一设在九江，具体地点见笔试准考证。报考人员需持本人身份证、笔试准考证及其他按规定需提供的证明材料参加笔试。

3.成绩查询。考生可于2022年11月17-18日工作时间内直接向公开遴选单位电话查询本人笔试分数，各遴选单位也将通过手机短信告知考生本人笔试分数。

(二)面试

面试由市委组织部统一组织实施。

根据笔试成绩从高分到低分按比例确定各职位面试入闱人员名单。同一职位公开遴选人数1-4人的，面试比例为1:3;同一职位公开遴选人数5人以上的，面试比例为1:2.5(遇小数点进一位);低于上述比例的，一般应相应调减职位计划数。调减后，仍达不到规定面试比例的，经遴选单位商市委组织部同意后最低可按1：2的比例继续开考。如遇末位同分情况，一并入闱面试。

1.面试公告。报考人员可于2022年11月18日在九江党建网、“九江组工微讯”微信公众号、九江人事考试网，查看面试入闱人员公告。

因面试人员放弃资格等原因导致面试人员低于规定比例的，依次递补符合条件人员参加面试。递补人员由公开遴选单位通知考生，并于面试前一天在网上公示。

2.面试时间。2022年11月26日(星期六)，面试采取结构化面试方式进行，主要测试应试者履行岗位职责所要求的基本素质和能力，满分100分。具体时间及地点见面试准考证。

考试总成绩=笔试成绩+面试成绩

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（编辑：zhangyunfei）