2020年浙江慈溪市直遴选面试，面试考察内容有哪些？

对于成功入选准备参加浙江慈溪市直遴选面试的小伙伴，说明你们的考试成绩合格，你们的遴选考试之路已经走过的一大半。大家都走到面试这一步，一定要继续保持认真踏实的态度，争取在面试中取得一个优异的成绩、给面试官留下深刻的印象，一步步过关斩将，最后成功上岸。在遴选考试中每一个步骤都需要认真筛选分析其相关要求。接下来小编将以往年的面试相关信息要求进行对遴选面试重点的介绍。

一、浙江慈溪市直遴选面试形式

1.参与面试条件：达到笔试合格分数线，由高到低，按面试人选与拟遴选职位人数5:1比例确定。达不到规定比例的，按实际人数确定面试人选。笔试成绩只作为进入面试环节的资格，不作为面试的排名。

2.面试组织人员:遴选机关。

3.面试考察内容：面试采取结构化面试或面谈方式进行，根据需要增加职位业务水平测试的，可结合面试一并进行。按照职位表公布的业务水平测试内容组织实施。、

二、交流法则第四项：微笑。

交流时人与人面对面进行的一个过程，在整个交流的过程中，每个人都希望交流的对象是一个面善的人，这样自己在表达观 点的时候也会内心舒畅，而这种面善就需要聆听着用面部表情表达出来。微笑就是最好的面部表情，微笑能给他人带来安全感，使他人感到被认同。所以在交流的时 候，时刻注意自己的微笑，能带来意想不到的交流感受。

准备考试的小伙伴们，你们面试的相关材料准备好了吗?还有对于考试形式、和内容都要及时了解，以及面试过程中说话声音清晰明确，注意体态。

（编辑：liqingjian）