2020年吉林四平遴选要缴哪些费用？吉林四平遴选流程。

遴选坚持树立重视基层的选人用人导向，不断建立来自基层的干部选拔培养链，是立足当前党政干部队伍实际做出的一项重要部署。所以每年参加遴选的人都很多，而且遴选经历的时间也较长，2020年有些地方已经开始了遴选工作，对2020年吉林四平遴选要缴哪些费用呢?下面来一起看看。

2020年吉林四平遴选要缴哪些费用呢?2020年遴选应该是不交报名费的，但体检是要收费的，不过体检的费用也不高，已经到达体检的程序时，可以说是一只脚迈入了遴选成功的队伍里了。下面看看吉林四平遴选报名程序是怎样的。

一、笔试

1.笔试科目及分值

笔试测试科目为综合知识测试，笔试满分为100分。考试不指定复习用书。

2.笔试成绩公布

笔试成绩于笔试结束后在“四平市人民政府网”上予以公告，同时公布进入面试人员名单。

二、资格复审

依据笔试成绩从高分到低分，按招聘岗位计划数与面试人选数1:3比例依次确定拟面试人选。实际面试人选数达不到1:3比例的，按实际人数确定;多人并列进入1:3比例的，一并确定为拟面试人选。拟面试人选经资格条件复审，复审合格的确定为面试人选。具体复审时间、地点、方式，详见四平市人民政府网站发布的《2020年四平市事业单位公开选调工作人员资格复审通知》。

三、面试

面试采取结构化方式进行，重点测试应试者的综合分析能力、解决问题能力、语言表达能力、举止仪表等。面试成绩按百分制计算。面试最低合格分数线为60分，低于60分不予选调。

四、选调总成绩计算方式

总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。总成绩最低合格分数线为60分，低于60分不予选调。笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。报考人员总成绩名次出现末位并列的，以面试成绩高者进入下一环节。

五、体检、考察

根据考生总成绩，对公开选调人员按照招聘计划1：1比例从高分到低分确定参加体检人选，体检工作由四平市人力资源和社会保障局组织在指定的医院进行。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，并结合事业单位实际用人需求情况确定。体检人员名单在面试结束后，通过四平市人民政府网站公布。

六、公示

经考察合格人员名单将在“四平市人民政府网”上予以公告。公示期限为7个工作日。公示期间有举报并经查实有严重问题影响选调的，取消选调资格。一时尚难查实的，待查实并做出结论后再决定是否同意选调。

七、办理调动手续

公示期满无异议或反映问题不影响选调的人员到选调单位上岗工作，实行三个月试用期，试用期间在原单位待遇不变，试用期满考核合格的按照有关规定办理调入手续，考核不合格的回原单位工作。

八、纪律与监督

公开选调工作是选拔人才的重要渠道，政策性强，影响面广，必须严格坚持规定的条件、程序和标准，严禁弄虚作假、徇私舞弊，若有违反纪律的，一经查实，严格按照有关法律法规严肃处理。本次选调全程接受纪检监察部门和社会各界监督。

2020年吉林四平要缴哪些费用呢?通过以上信息我们知道吉林四平遴选所收取的费用并不多，考生可以根据以上小编整理的流程来准备遴选考试。

（编辑：liqingjian）