2020年杭州遴选面试成绩如何提高？遴选面试要注意哪些问题？

很多考生在2019年的杭州遴选考试中都已经成功上岸，目前都到各个单位上班了;但是也有一部分考生因为自己失误而无法成功录用，依旧沉浸在失败的阴影中。大家都知道，面试时遴选考试中非常重要的一个组成部分，有时候自己的面试表现甚至有可能直接决定自己的去留，那么2020年杭州遴选面试成绩如何提高?面试中怎样表现才能获取一个高分?接下来，小编就带你们一起寻找答案。

一、形象良好，尊重考官

在面试过程中，考生的着装打扮，形象举止，都应该凸显自己的良好形象。从考生进入考场到座位落座这个较短的时间内，一定要让考官看到你最美好的一面，给考官们的感觉是清爽、舒服，至少不反感。穿衣搭配方面，考生千万不要标新立异，穿奇装异服去面试。学会尊重每一位考官，尊重他人就是尊重自己，为自己赢得高分。

二、眼睛有神，微笑挂脸

考官打分时，每一个考官只有一票，考生只有争取让每一个考官给自己打高分才是王道，而不是争取主考官或某几个考官给你打高分。正确做法是，考生进入考室后迅速扫视一下，对面的考官，有几个男同志，有几个女同志，主考官一般坐在位置中间，这些基本信息迅速传递给大脑，迅速捕捉到能让你放松，消除紧张情绪的考官。微笑不仅是拉近与考官距离的有力武器，也是增强自信心的润滑剂，所以，在备考过程中，考生可以每天对着镜子练习微笑，尽量让自己笑得自然、笑得亲切、笑得真实，而不是奸笑、坏笑、强装笑靥等不自然的笑。

三、审题精准，切入有力

拿到面试题本时，能迅速消除自己的紧张情绪，打开大脑，迅速转动起来，立即清楚题干材料、问题要求及问题类型等，根据不同的题型用不同的作答思路进行思考，做到审题精准，切题恰到好处，而不是硬套培训机构的模板来做答，给考官与众不同的感觉，考官自然就会给你高分。审题出现偏差，就会影响你的思考方向，切题出现偏差，就会导致考官给你起打分，这就好像跳水运动的难度系数一样，难度系数高些，起打分就高些。

2020年杭州遴选面试成绩如何提高?如何在面试中获得考官的青睐，以上就是小编给大家的答案，大家在面试之前一定要提前看一下，避免在面试中失误，从而影响自己的成绩。

（编辑：liqingjian）