2020年长春遴选职位报考技巧，遴选职位有哪些特点？

关于遴选职位选择，可谓是很多考生心中的一个难题，大多数人在报考职位的时候完全不知道该从哪下手?也不知道自己该怎样正确选择职位?很多人在报考的时候就稀里糊涂选了一个，到最后又后悔，因此大家选择职位一定要慎重。今天，小编就给大家整理一下2020年长春遴选职位报考技巧，看看遴选职位都有哪些特点?哪些职位值得报考?哪些职位不值得报考?

一、遴选职位特点

第一，职位是以“事”为中心而设置的，不因人设置。即先有职位，后有相应的公务人员。当缺乏合适的公务人员时，会出现“职位空缺”现象。

第二，职位的数量是有限的，其数量是由组织机构的职能、工作量、经费等因素决定的。根据这些因素所决定的职位数量，即为该组织机构的编制。

第三，职位具有相对稳定性。同一职能在不同时间可由不同的人担任，不随公务人员的去留而变动。

第四，职位的确定必须依据一定的标准，包括职位名称、工作内容、具体责任、任职条件等。职位分类的具体方式，是按公务员职位性质和内容的异同，依次划分为职门、职组和职系;再对各职系内的职位按其责任轻重、工作难易和所需资格条件，划分若干高低有序的级别，并在级别划分的基础上，进行级别列等，使处于不同职系的职位可以依职责轻重统一排列等级。因此，职位分类为公务员的考试、录用、考核、培训、奖惩、工资待遇等各项人事管理提供依据。

二、遴选哪些职位值得报考?哪些职位千万不要碰?

1、发改委。发改委是政府拟定经济和社会发展政策的部门，层次高，人数少，掌管的事情多，管的都是政府部门大的规划，所以权限比较大。在这里工作组要有真才实学，需要大家随时给自己充电。

2、交警。工作环境恶劣，马路中间执勤易出交通事故。面对执勤对象的不配合很是头疼。当前，我国的公安交警警力处于滞后的状态，所以经常加班加点，长期超负荷工作，得不到及时的休息和调整。另外，马路执勤长期受噪音、汽车尾气污染等影响，许多交警身心疲惫，积劳成疾。近几年，交警一度被称为“三高”(即高污染、高强度、高风险)职业。其辛苦程度可见一斑。

3、政府应急办。据说一般都要全年值班，责任异常重大，全天候高度紧张，极易出现错误被批甚至追责。当然回报也会高一些。24小时值班，24小时保持联络通常。还要随时关注各类信息，密切跟踪灾害发生突发事件过程，一旦出现灾情，要立即按照规定报告。可见，工作强度以及压力是别的岗位不能比拟的。

看完小编整理的2020年长春遴选职位报考技巧，大家对选择职位有没有稍微清楚一点，其实职位选择，不仅要看职位发展前景，还要看自己的喜好，因此大家好好选择吧。

（编辑：liqingjian）