2020年宁夏遴选有笔试考哪些内容？准备遴选笔试考试。

公务员遴选又分为中央遴选和地方遴选，随着遴选考试制度的完善，地方遴选也越来越成熟，遴选也是很多基层公务员晋升的一次机会，遴选到上层机关工作无论从工资、福利待遇以及医疗等方面上看，都是有优势的，但遴选也是有难度的，需要过五关斩六将才能成功，那2020宁夏遴选有笔试考哪些内容?不妨跟我去了解。

遴选是由招考单位自行组织的，没有固定的题型和范围，遴选最主要侧重的是政策理论素养，公文处理能力，分析问题与解决问题能力，文字表达能力等。主要考试题型以案例分析，写作为主。也会有选择题，判断题，但所占的比重不是很大。通常占30%左右。清楚了2020宁夏遴选有笔试考试内容之后，接下来考生们就要花很多精力去复习，那遴选笔试前怎么准备呢，小编有如下建议可供参考：

1.遴选考试一共考三道主观题，第一题是案例分析，第二题是公文写作，第三题是根据所给材料写作文。所以，遴选考试全都是主观题，而且答案直接答在卷纸上，不另外发答题卡。

2.鉴于遴选考试是直接网卷纸上答，没有答题卡，卷纸上也没有画好的答题线和答题格，所以，考试前一定要经常练字，主观题对字迹的工整要求很高，而且考试时要带上尺子，用铅笔打上格，这样可以让卷面看起来更加整洁。

3.对于考试题的练习，因为已经考上了公务员，已经在政府上班了，基础性的东西就都应该了解了，这时要做的是提高自己，包括平时认真听领导讲话看领导是怎么处理复杂问题的，单位的文件要认真阅读，那都是标准的公文，平时多练习写材料，并找时间向领导请教，一方面提高自己，另一方面也可以增进友谊。

4.最后，考试前，一定要和单位打好招呼，另外，自己的本职工作绝对不能耽误，实在忙不过来时可以向领导和同事求助，遴选笔试后还有面试和政审，单位的评价很重要，所以考试前一定要处理好单位的人际关系

遴选是基层公务员进行晋升的不错的渠道，也是党政部门选拔人才的重要途径和方法。一般是指党群机关、政府部门根据相关政策的规定，结合到实际情况，从已经具备了公务员身份和公务员相关资历的人员中选出符合组织的或相关部门要求的部门工作人员，如果遴选成功还是相当不错的。有关2020宁夏遴选有笔试考试内容上面是小编为大家整理出来的信息，大家可认真阅读领会，如果想遴选就加油吧!

（编辑：liqingjian）