2020甘肃遴选面试题型，甘肃遴选真题有哪些？

遴选考试是公务员进入另一个单位的一个途径，也是进入基层干部队伍的一个好途径，是想要换个工作环境，获得更多发展的已经进入公职队伍的同学的一个好选择。2020年的甘肃遴选考试已经需要开始进行备考，很多小伙伴都想要了解2020甘肃遴选面试题型，由于2020年甘肃遴选还未进行，因此我们以历年真题为例，一起来看一下。

甘肃遴选面试主要测试履行职位职责所要求的基本素质和能力，总分为100分。面试原则上由省委组织部统一组织，遴选计划较多的机关单位，经省委组织部授权，可自行组织。面试结束后，遴选机关还可根据需要自行组织职位业务或专业知识加试，加试成绩占面试成绩的40%。以下是历年来甘肃遴选的真题：

2018年甘肃省纪委选调干部面试题：

1.“痕迹管理”是近年来新兴的党政机关绩效考核手段，弥补了过去党政机关绩效考核相对虚化的不足。不过,一些地方在执行过程中过于注重“痕迹管理”,在一定程度上演变为“痕迹主义”。对此，你怎么看?

2.一项工作两人一起干,一人干的慢,影响进度,另一个向领导反映。如果你是领导，你怎么办?

3.两位专家为项目立项,在会议上争吵,作为会议主办方,你怎么办

2017年甘肃省直遴选面试题：

1.外卖、快递行业迅速发展，为了追求速度，常有闯红灯、逆行等现象，也酿成了一些交通事故。谈谈的看法 ?

2.小李和你同时参加工作，他在综合你在业务，你经常出差做项目，小李承担了本单位许多工作，包括本属于你的工作，对此，他常有怨言。这次你出差回来后，他抱怨说你是为了逃避单位工作，故意延长出差时间。你怎么办?

3.你是市政府工作人员，某日有群众反映某超市有食品没有贴标识，领导要你去处理。你怎么办?

2016年甘肃省直遴选面试题：

1.政府对“十三五”规划做了很多调研，但是媒体的报道比较少、老百姓关注不多，有些报道甚至还不真实。你怎么看待这种现象?

2.领导让你组织一场本单位青年干部参加的读书学习活动，请问你如何组织?

3.你刚到一个新单位，但原来单位的老同事还是一直找你帮忙，由此耽误了你自己的工作。你应该怎么办?

以上就是关于2020甘肃遴选面试题型的相关内容，大家都知道，遴选是一项针对性和专业性非常强的考试，要求对招考岗位的工作有相当的熟悉。提前做好充足准备，才能应对随时可能会遇到的各项问题。希望这些历年来的真题可以对大家有所帮助!

（编辑：liqingjian）