北京市纪委的遴选公务员怎样面试?题型是怎样的?
2019-11-23 16:38:00 华图遴选考试网 http://gxg.huatu.com/ 作者:liqingjian 来源:未知
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【导读】北京市纪委遴选公务员面试题是怎样的?面试重点测试面试人员的专业素质、业务水平及其他综合能力。面试可采取结构化面试、半结构化面试、无领导小组讨论等形式进行。各遴选机关可根据需要增加职位业务水平测试。下面看看具体是怎样的题型。
北京市纪委遴选公务员怎样面试?题型是怎样的?
北京市纪委遴选公务员面试的题是怎样的?面试重点测试面试人员的专业素质、业务水平及其他综合能力。面试可采取结构化面试、半结构化面试、无领导小组讨论等形式进行。各遴选机关可根据需要增加职位业务水平测试。下面看看具体是怎样的题型。
题型如下:1、你对微腐败现象和雁过拔毛式腐败怎么看?
2、领导交给你一项紧急任务,需要其他部门共同完成,可是其他部门工作业务繁忙,不配合你的工作,你该怎么办?
3、领导让你写一篇讲话稿,但是领导只有大概的思路,你如何完成一篇高质量的讲话稿,同时可能贯彻落实下去?(题干都比较长,大概意思)。
以上是小编为考生整理的北京市纪委遴选公务员面试的题,可以参考。
(编辑:liqingjian)
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