中央机关遴选2020b卷考什么？中央遴选a、b卷有什么区别？

中央机关遴选2020b卷考什么?中央遴选a、b卷有什么区别?

中央遴选对于考生报考职位的不同会采用不同的试卷，因此大家在考试的时候也会发现，并不是每个人的试卷都是相同的，所以提前了解试卷的内容对大家来说还是很有必要的，因为可以根据考试内容进行复习，这样也不会做无用功。那么中央机关遴选2020b卷考什么内容?b卷与a卷有哪些不同?今天，我们就根据大家提出的问题，统一在这里跟大家进行讲解。

中央遴选对报考不同职位的考生采用不同试卷，分别测试报考者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。在2015年(含)以前，处长、副处长公开遴选职位考案例分析与对策性论文一科(A类)，公开选调职位考案例分析与对策性论文一科(B类)，主任科员以下公开遴选职位，考案例分析一科(C类)，满分均为100分。2016年开始，将原来的A卷B卷合并为一类，处级公开遴选职位和公开选调职位考案例分析与对策性论文一科(A类)，主任科员以下公开遴选职位考案例分析一科(B类)，满分均为100分。那么，A、B卷的难易程度如何呢?

一、A、B卷各自考察的侧重点

相对来说，A类试卷面向的考生因报考职位较高，考试的难度会大一些，题型也比较多样，更侧重对考生机关实务、理论政策积累等水平的测查，题目难度较大。B类试卷考察较多的是归纳总结能力、分析和解决具体问题能力、公文书写能力等，题目不会有太多难点。根据常考的题型，接下来我们重点谈谈备考方面的技巧。

二、B类考试备考须知

B类考试考案例分析一科，主要涉及到归纳总结类、问题及建议类、公文写作类三大题型。1、归纳总结：这类题按照“题目问什么答什么”的作答要求，从材料中选取提炼，完成书写。2、问题及建议类这类题目就需要先明确要解决的问题是什么，同时思考导致该问题出现的原因有哪些，是思想、制度、等哪些层导致的，从而对症下药。3、公文写作类这类题型种类多，灵活性强，学习公文写作往往不是一蹴而就的，建议循序渐进。

三、A类考试备考须知

A类考试考案例分析和对策性论文一科。与B类试卷的区别在于，这里的案例分析会涉及到机关实务的处理。另外，增加了对策性论文的考察。对于机关实务来说，其实就是考大家平时的具体工作，注意总结工作方式方法，把日常工作中的事情加以总结，就能较好的应对。

中央机关遴选2020b卷考试考什么内容，该如何复习，小编已经给大家讲的很明确了，大家根据以上内容复习即可。虽然考试公告还未发布，但是考试内容一般都不会有太大的变化。

（编辑：liqingjian）