2014山东青岛市市直机关公开遴选公务员101名公告

　　2014山东青岛市市直机关公开遴选公务员101名公告已经公布，报名时间：2014年12月2日9：00-12月4日16:00。　查询时间：2014年12月3日9：00-12月5日12:00。笔试时间：2014年12月13日9:00-11:30。更多详细详情见华图教育网教师招聘频道。（http://gxg.huatu.com）。　

       为建立来自基层的公务员培养选拔机制，优化市直机关公务员队伍结构，中共青岛市委组织部、青岛市人力资源和社会保障局决定开展2014年市直机关公开遴选公务员工作,计划遴选担任主任科员及以下非领导职务公务员(含参照公务员法管理人员)101名(详见附件1)。现将有关事项公告如下：

　　一、遴选范围和条件

　　(一)报考人员范围

　　在我市区(市)、镇(街道)党政群机关及市垂直管理机关设在区(市)、镇(街道)的机关中使用国家行政编制，已进行公务员登记且符合条件的在职人员;区(市)参照公务员法管理单位中符合鲁组发[2012]45号文件规定，可以交流到实施公务员法机关且符合条件的在职人员。

　　(二)报考人员应具备的条件

　　1、思想政治素质高，工作能力强，品行端正，勤奋敬业，遵纪守法，廉洁奉公;

　　2、具有大学本科及以上学历;

　　3、年龄35周岁以下(1978年12月2日以后出生);

　　4、具有三年以上基层机关或基层参公单位工作经历(含试用期)。计算时间截止到2014年12月31日。因借调工作、外出学习等各种原因连续脱离基层工作岗位半年以上的，不计入基层工作经历;

　　5、现任正科级及以下职务;

　　6、历年年度考核等次均为称职及以上;

　　7、身体健康，能正常履行工作职责;

　　8、符合报考职位要求的其他资格条件。

　　具备下列情形之一的，不得报考：

　　1、试用期(服务期)内的新录用公务员;

　　2、正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;

　　3、受党纪、政纪处分尚在处分期间或者未满影响期限的;

　　4、法律、法规规定的其他情形。

　　二、报名与资格审查

　　(一)报名

　　报名时间：2014年12月2日9：00-12月4日16:00。

　　查询时间：2014年12月3日9：00-12月5日12:00。

　　具体办法是：

　　1、网上报名。报考人员登陆公务员遴选网上报名系统(http://rsks.qdhrss.gov.cn)点击网上报名栏目，如实填写、提交个人相关报考信息资料并按要求上传照片。每人限报一个职位，报考人员在资格初审前多次登陆填报报考信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。报考人员必须使用二代身份证报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。

　　2、打印相关材料。报考人员填写提报报考信息后，打印自动生成的《2014年青岛市市直机关公开遴选公务员报名表》、《诚信承诺书》。

　　3、发送《报名表》电子版(PDF或JPG格式)。报考人员先将《报名表》报所在单位加盖公章,再按干部管理权限报组织人事部门(联系方式详见附件 2)审核并加盖公章后，于报名时间截止前将盖章后的《报名表》的电子版发送至用人单位指定的报名邮箱(详见附件1)，邮件“主题”格式统一为“报名序号+ 考生姓名+手机号码”。凡只在网上填写提交报考信息，未发送《报名表》电子版的，用人单位不予资格初审。报名资格一经用人单位初审通过，不能更改。

　　报考人员不能报考与本人有应回避亲属关系人员所在单位的职位。报考人员注册虚假报考信息扰乱报名秩序，伪造同意报考材料或者学历证明及其他证件骗取考试资格的，一经查实，由市公务员主管部门取消其报考资格，并视情节轻重按有关规定处理。

　　4、单位初审。报名期间，市公务员主管部门组织各用人单位对报考人员进行资格初审，并通过网上反馈初审结果。各职位报考人数情况每天公布两次。

　　5、网上查询。报考人员在网上提交报考信息并将《报名表》电子版发送至用人单位指定邮箱后，可在第二天至查询时间截止之日前登陆网站，查询报名资格初审结果。通过资格初审的报考人员，要于2014年12月11日9：00-12月13日9：00登录该网站下载、打印准考证。

　　对最终确定的报考人数达不到计划录取人数3倍的招考职位，计划录取1人的，原则上取消录取计划;计划录取2人以上的，按1:3的比例相应核减录取计划。取消核减的计划在青岛市人力资源和社会保障局网(http://www.qdhrss.gov.cn)予以公布，报考职位取消的考生可在2014年 12月5日一次性调整报考其他职位。

　　(二)资格审查

　　对报考人员的资格审查工作，贯穿于整个遴选工作的全过程。进入面试的报考人员，须向用人单位提交本人学历(学位)证书、身份证、经所在单位及组织人事部门审核并盖章确认的《2014年青岛市市直机关公开遴选公务员报名表》、《诚信承诺书》、近三年年度考核情况、公务员或参公身份证明材料及报考职位所需的其他相关证明材料。在规定的资格审查时间内，未向用人单位提交以上材料的，视为自动放弃。经审查不具备报考条件的，报市公务员主管部门批准后，取消其面试资格。因弃权或取消资格造成的空缺，按笔试成绩依次递补。

（编辑：Cindy）