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2011年济南市槐荫区公开选拔领导干部公告

2011-07-01 17:06:24 华图遴选考试网 http://gxg.huatu.com/ 作者：槐荫党建来源：槐荫党建

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【导读】为进一步深化干部人事制度改革，拓宽选人用人视野，促使优秀人才脱颖而出，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》、《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》、《济南市公开选拔党政领导干部工作办法（试行）》和槐荫区干部队伍实际，经研究，决定公开选拔5名副处级领导干部。

　　为进一步深化干部人事制度改革，拓宽选人用人视野，促使优秀人才脱颖而出，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》、《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》、《济南市公开选拔党政领导干部工作办法（试行）》和槐荫区干部队伍实际，经研究，决定公开选拔5名副处级领导干部。现将有关事项公告如下：

　　一、选拔职位及资格条件

　　本次公开选拔职位共5个。报名人员应当具备《党政领导干部选拔任用工作条例》第六条规定的基本条件，2008年以来年度考核为称职（合格）以上等次，身体健康。同时，还应当符合各选拔职位的任职资格和要求。具体职位及资格条件如下：

　　1、选拔职位

　　槐荫区委党校教研室主任1名；

　　槐荫区老龄工作委员会办公室副主任1名；

　　槐荫区政府法制办公室副主任1名；

　　槐荫区城市管理局副局长1名；

　　槐荫区商贸服务中心副主任1名。

　　2、报名资格条件

　　（1）具有五年以上工龄；

　　（2）具有大学本科以上学历；

　　（3）符合下列任职年限要求之一：

　　①任现职级满1年的正科级干部（如正科任职时间不满1年的，可累计副科任职时间相加满4年）；

　　②任现职级满4年的副科级干部；

　　（4）年龄在40周岁以下（1970年6月30日以后出生）；

　　（5）具有公务员或国家干部身份；

　　（6）报考区委党校教研室主任职位的应是中共正式党员，具有一定理论研究水平的优先考虑；

　　（7）报考区老龄工作委员会办公室副主任职位的应是中共正式党员；

　　（8）报考区政府法制办公室副主任职位，具有法律相关专业学历或从事法制相关工作经历的优先考虑；

　　（9）符合任职回避的有关规定；

　　（10）符合报考职位规定的相应选拔条件。

　　以上各职位报名资格条件中的年龄和任职时间计算截至2011年6月30日。符合条件的槐荫区范围内各级党政机关、人民团体及事业单位人员均可报名。

　　有下列情况之一者，不得报考：受过司法机关刑事处罚的；处于党纪、政纪处分规定的提拔使用限制期内的；涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；其他不宜报考的。

　　二、选拔程序及有关要求

　　公开选拔程序按照报名、资格审查、笔试、业绩评价、面试、领导能力测试、考察、票决和任用等步骤进行。

　　1、报名。采取组织推荐和个人自荐相结合的方式，每人限报一个职位。资格审查合格人数与所报职位的比例低于10:1时，相应核减计划，报考该职位人员可根据资格条件改报其他职位。

　　2、笔试。笔试试题由市委组织部按职位类别命制，采取闭卷方式进行。市内五区统一设置笔试考场。

　　根据笔试成绩，按选拔数量1:10的比例，确定每个职位进入业绩评价范围人员。

　　3、业绩评价。按照《济南市公开选拔党政领导干部工作办法（试行）》规定的指标进行业绩评价。业绩评价得分在报名人员所在单位公示2个工作日。

　　按笔试成绩、业绩评价得分分别占80%、20%的比例计算成绩，每个职位按选拔数量1:5的比例，从高分到低分确定进入面试和领导能力测试范围人员。

　　4、面试。面试采用结构化面试形式进行。

　　5、领导能力测试。采用人机对话方式进行，由市委组织部统一组织。

　　按照笔试成绩、业绩评价得分、面试成绩、领导能力测试成绩分别占40%、10%、40%、10%的比例计算综合成绩，按照与选拔职位比例为3:1的比例，从高分到低分确定考察人选。

　　6、考察。由区委组织部安排考察组到考察人选所在单位进行考察，并对考察人选进行群众信任度和德的认可度评价。群众信任度或德的认可度评价低于80分的，进行延伸考察。经考察发现影响任用问题的，取消其考察人选资格。

　　7、票决和任用。根据综合成绩和考察情况研究确定票决人选，提交区委常委会进行差额票决，确定拟任用人选。拟任用人选在一定范围内公示，公示期为7个工作日。如经研究无合适拟任人选的，该职位可空缺。公示期间未发现影响任用问题的，履行任职手续。新选拔干部实行一年的试用期。试用期满后，经考核胜任的，正式任职；不胜任的，免去试任职务，按原职级另行安排工作。

　　三、报名考试及有关要求

　　1、报名时间、地点及方式

　　报名时间：7月1日—7月5日

　　报名地点：槐荫区委组织部干部管理科（槐荫政务中心1105房间），联系电话：87589155

　　报名方式:由各单位统一组织本单位人员报名。

　　查询网站：http:// www.hydj.com.cn

　　2、笔试定于7月10日举行，具体时间、地点以准考证为准。

　　3、面试和领导能力测试的具体时间、地点另行通知。

　　为加强对公开选拔工作的监督，设立监督举报电话。一经发现违规行为，严肃处理。

　　监督举报电话：68812380，87589162

　　本公告由区委组织部负责解释。

附件：