2014四川南充市嘉陵区公开考调12名区级机关事业单位工作人员公告(2)

　　(二)缴费

　　通过资格审查的报考者，须现场缴费，按照四川省财政厅、四川省物价局川价费〔2003〕237号文件规定，笔试缴费50元。

　　(三)岗位调整

　　1、开考比例：笔试开考比例不低于3：1(有效报考人数与考调岗位的考调人数之比不低于3∶1)，人才紧缺的特殊岗位，经南充市嘉陵区人力资源和社会保障局批准可放宽到2：1。

　　2、岗位调整：考调岗位的报考人数与考调名额之比未达到本公告规定的笔试开考比例或降低后的开考比例的，由区人力资源和社会保障局及其主管理部门调减该岗位考调名额或取消该考调岗位。

　　(四)准考证领取

　　报名并缴费的报考者，凭本人有效身份证原件于2014年5月17日在报名处领取准考证，笔试地点见准考证。

　　在考试当天，报考者须持本人准考证和身份证(不含旧版临时身份证和过期身份证、身份证复印件、户口簿)按准考证指定的时间和考场参加笔试。逾期未领取准考证，以及相关证件不符合规定要求而影响考试的一切责任由报考者自行承担。

　　五、考试

　　本次公开考调采取综合淘汰的考试方式进行。考试包括笔试和面试。

　　考试成绩按以下原则计算：

　　考试总成绩=《综合知识》笔试成绩×50%+面试成绩×50%

　　所有成绩计算均按四舍五入的原则保留到小数点后两位。

　　(一)笔试

　　1、笔试科目：《综合知识》，满分为100分。

　　2、笔试范围。笔试的考试范围及参考资料详见《南充市嘉陵区公开考调区级机关事业单位工作人员笔试范围及参考资料一览表》(附件2)。

　　3、笔试时间。笔试定于2014年5 月18 日举行(具体时间和具体地点详见《准考证》)。缺考笔试科目的报考者，视作自动放弃，取消本批次报考资格。

　　4、笔试成绩公布。笔试成绩由南充市嘉陵区人力资源和社会保障局在南充人事考试网公布，报考者请自行登陆南充人事考试网查询。

　　(二)面试

　　1、面试方式及主要范围。面试成绩满分为100分。面试方式及主要范围详见附件3：《南充市嘉陵区公开考调区级机关事业单位工作人员面试方式及主要范围一览表》

　　2、确定参加面试资格审查人员。根据各具体考调岗位的参考人员《综合知识》笔试成绩和考调名额，从高分到低分按2:1的比例确定面试人员。与最后一名面试人员笔试总成绩相同的人员，一并确定为面试人员。因报考者自动放弃其面试资格而产生的面试空额，按笔试总成绩从高到低依次等额递补人员参加面试。

　　3、面试时间及地点。面试的时间、地点及人员名单于面试前三天在南充人事考试网公布，不再另行通知，请注意查阅。因考生不主动上网查阅相关面试信息，导致未能按时参加面试，责任自负。

　　面试当日，面试人员凭准考证、本人有效身份证按面试通知规定的时间、指定的地点准时到面试考场候考，并按川价费〔2003〕237号文件规定缴纳80元面试费。未按规定时间到考场候考的视为自动放弃面试资格。由此出现的面试名额空缺不再递补面试人选。

　　因面试资格审查或缺考出现空缺而产生面试实际开考比例低于规定比例的，仍视为有效比例。出现此种情况时，面试人员面试成绩低于60分的，取消考调资格。

　　4、面试成绩公布。报考者的面试成绩当场公布并由报考者本人签字确认。

　　(三)考试成绩公布

　　各科考试工作结束后，由嘉陵区人力资源和社会保障局在南充人事考试网上公告实际参加最后一科考试人员的考试总成绩(含笔试成绩、面试成绩、总成绩及排名)。

　　六、体检

　　(一)体检人员确定

　　根据考调名额，按照报考者考试总成绩，分岗位从高分到低分依次等额确定体检人员。如考试总成绩相同，按最后一科考试成绩从高到低依次等额确定体检人员。如果最后一科考试成绩也相同，则通过加试面试决定体检人选。

　　(二)体检标准

　　体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2010〕19号)和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行，另有行业体检标准的按行业体检标准执行。其中，乙肝检测项目按国家人社部、教育部和卫生部《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》的要求执行。

　　(三)体检时间和地点

　　体检在选定的二级甲等以上综合性医院进行。体检时间、集合地点及人员名单于体检前三天在南充人事考试网上公告。

　　未按规定时间到指定地点以及未在规定的期限内完成规定项目体检的报考者，视为自动弃权。

（编辑：Cindy）