2014年安徽亳州市市直机关（事业单位）公开遴选8名公务员（工作人员(3)

　　七、体检

　　对考察合格者，由市人力资源和社会保障局统一组织体检。考察或体检出现缺额时，在同职位笔试人员中依次等额递补一次。

　　八、公示和调动

　　体检工作结束后，由用人单位党组集体研究，确定拟遴选人员，报市人力资源和社会保障局审核同意后，在亳州市人事考试网上公示5天。公示期满未收到举报或举报的问题不影响遴选的，予以试用，试用期为3个月。试用期间，遴选人员在原单位的一切关系、待遇不变，试用期满考核合格后，按照干部管理权限办理调动手续，考核不合格的仍回原单位工作。

　　九、监督检查

　　为增强遴选工作的公开性和透明度，落实报考者和社会各界对遴选工作的知情权和监督权。各用人单位要自觉接受社会各界监督。遴选工作人员要严守纪律、秉公办事。对各种违纪违规行为，要立即制止和纠正，造成不良影响和损失的，要严肃处理。对违反遴选纪律和违背诚信承诺的报考人员，视情节轻重，按有关规定分别给予取消考试资格、宣布考试成绩无效、取消遴选资格、5年内不得参加遴选、通报所在单位等处理。上述人员中触犯刑律的，交由司法机关依法处理。

　　(一)政策咨询：5132016

　　(二)考务咨询：5118606

　　(三)监督举报：5573595

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　　1.亳州市市直机关(事业单位)公开遴选公务员(工作人员)职位表

　　2.亳州市市直机关公开遴选公务员报名表

　　3.亳州市直事业单位公开遴选工作人员报名表

　　亳州市人力资源和社会保障局

　　2014年11月24日

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（编辑：Cindy）