2022湖南衡阳市常宁市纪委监委遴选6人公告(2)

1.笔试。笔试时间、地点待定。主要测试报考者的政策理论水平、分析和解决实际问题能力(调查研究能力、应变处置能力、决策分析能力、依法行政能力)，满分100分。

2.面试。面试时间、地点待定。面试人选根据笔试成绩由高分到低分的顺序，按照1：2的比例确定。若出现末位并列情况，并列者同时进入面试。面试采用结构化面试，主要测试履行职位职责所要求的基本素质和能力，注重考察考生的工作能力和与招考职位的匹配性。面试满分为100分。面试时间另行通知。

3.成绩合成。考试综合成绩按笔试占50%、面试占50%综合计算。笔试成绩、面试成绩、综合成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。

(五)体检。考试总成绩相同的，以笔试总成绩高低确定名次。根据考试总成绩排名从高分到低分按1:1.2的比例确定体检对象，体检参照公务员录用体检通用标准实施，并进行毛发毒品检测。体检后，由体检医院作出是否合格的结论。若在体检环节出现不合格或弃权的，按综合成绩从高分到低分顺序递补一次。

遴选笔试、面试成绩、体检入围人员名单均在常宁市人民政府网、常宁廉政网公布。

(六)考察。体检合格人员列为考察对象，主要审查考察对象基本信息、“三龄两历一身份”、编制性质等情况，了解考察对象资格条件和德、能、勤、绩、廉等方面的表现，并按规定查询社会信用记录。

若在考察环节出现不合格或弃权且相应职位出现空缺的，按从综合成绩从高分到低分顺序递补，递补不超过一次。

(七)公示。考察结束后，由遴选工作领导小组办公室根据考察情况和职位要求，按1:1的比例提出拟录用人员建议名单，报经常宁市纪委常委会研究后确定拟录用对象，并在常宁市人民政府网、常宁廉政网上进行公示，公示期为5个工作日，公示后不再递补。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响任用的，由遴选单位办理试用相关手续;对反映有严重问题并查有实据的，取消试用资格。

(八)试用和调入。试用期为6个月，试用期满经考核合格，报公务员主管部门审批备案后，按程序办理调动相关手续。

四、其他事项

1.严格按照公开、公平、公正原则，主动接受社会监督。凡从事遴选工作人员与报考者有回避关系的，实行公务回避。坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象。如有违纪情况发生，对考生取消遴选资格，按照相关规定进行处理，并对违纪工作人员进行责任追究。

2.各推荐单位要严格把关，不得提供虚假证明。对于提供虚假证明的要严肃追究相关人员责任。

3.报考人员应严格按照常宁市委新冠肺炎疫情防控领导小组办公室关于做好疫情防控工作的部署要求，自觉做好相关防护工作，报名前要主动完成疫情排查或检测事宜，未按要求完成的，不能参加本次遴选考试。

4.本《公告》未尽事宜，由常宁市纪委监委组织部负责解释，咨询电话：15173400843;受理举报电话：15973399458(常宁市纪委监委纪检监察干部监督室)。

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2022年常宁市纪委监委遴选工作人员登记表

诚信考试承诺书

（编辑：wangwenling）