2022湖南邵阳市新邵县选调事业编制人员5人公告(2)

防疫措施：①考生入场前扫健康码及严格进行体温检测，确保考生无发热、咳嗽等症状，无新冠肺炎病人及疑似病人接触史，或有接触史但已隔离21天以上并核酸检测为阴性。②考场严格按规定进行消毒处理。

严肃考场纪律：①由考务办统一制作准考证，考生入场时需同时携带准考证、正式有效身份证原件，由考场工作人员核对身份无误后方可进场考试。②考试中发现作弊行为的一律取消资格，并报纪检监察部门依规处理。

4.考察。按综合成绩排名，由高到低的顺序(实行百分制，笔试分值权重为50%、面试分值权重为50%)，按选调人数1：1的比例确定考察对象。综合成绩相同的，以面试成绩高的进行考察。考察内容主要包括德、能、勤、绩、廉等方面的现实表现。经考察，不符合选调条件或不适合选调岗位的，人社部门可视情况核减选调计划或等额替补考察对象。

5.体检。根据考察情况，按选调人数1：1的比例确定。如体检不合格或自愿放弃体检的，由县人社局商用人单位决定是否替补。体检标准参照湖南省考试录用公务员标准执行。

6.公示和试用。根据综合成绩、考察情况确定拟调人选进行公示，公示期为5个工作日。公示无异议后，安排至相应用人单位进行工作，按规定程序办理调动手续。

本次公开选调机关工作人员工作由县人社局牵头，相关部门参与，共同组织实施。其他未尽事宜由人社局负责解释(联系电话：0739-3681035)。

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1：2022年新邵县公开选调事业编制人员计划职位表

2：新邵县2022年公开选调工作人员报名登记表

新邵县人力资源和社会保障局

新邵县财政局

新邵县科技和工业信息化局

新邵县商务局

2022年5月5日

（编辑：wangwenling）